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人大学长离校前留给学弟学妹们的求职经验

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发表于 2009-6-30 17:27 |显示全部楼层 |倒序浏览
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发信人: wing7 (K), 信区: Job
标  题: [原创]要走了,只有这找工作的经验给师弟师妹们了~(请加精)
发信站: 天地人大BBS站 (Tue Jun 30 16:32:22 2009), 站内

   好久就想写这样一个东西了,一直没有机会,文章很长,但请要找工作的同学务必看一下,找工作时没有人指导我,全部都是自己摸索,很辛苦,希望这东西能有点价值吧,煽情的不多说,进入正题 !

   首先说一下我的自身条件,也好让大家参照一下,本人人大某比较热门专业本科男,170CM,长相就算五官端正吧,学分级3.23,英语不好,只过了四级(大家尽情地鄙视我吧[em09]),在院级学生会当过部长,在某央企的二级子公司实习过,有两个荣誉称号。对求职有用的差不多就这些了(我感觉好像跟征友差不多。。)

   我的求职历程从08年9月份开始,至09年正月止,得到offer两个:中建某局,河北移动。网申了十几家,共参加笔试六次:宝洁(笔试被刷)、安永(笔试被刷)、毕马威(笔试被刷)、邮储(过了笔试,那时候签了中建,面试就没去)、中建某局(签约单位)、移动总部。面试三次:中建某局,移动总部(两次,终面四选一被刷)。其实刚开始的时候我是一心想进四大,结果都没要我。。。后来意识到外语不行,就转投国企了~~外企就不怎么关注

了。

[B]网申:[/B]
   网申包括专业招聘网站申请、公司网站申请、邮箱投递。邮箱投递最不靠谱,我投的就没有回的~~

   1、时间上:网站申请千万不能太晚,前期和中期都还好,但是最后那两三天基本就是不行了。

   2、内容上:内容要尽量详细,把能填的都填了,尽量符合实际,略带润色,照一张漂亮点的证件照,反正是你填的你自己得能兜住了,要是面试时露馅了就不好了。特别是校内活动和实习的信息,要尽量谦虚地突出你的成绩,显示出你的能力,一定要用数字说话,很关键!比如说组织过多少人的活动,主编出版了多少册刊物等等。尽量在简历中体现出自己是一个综合素质高的同志,给人专业但又比较全能的印象。

[B]笔试:[/B]
   笔试不说太多,外企考英语,我英语不好,影响很大,英语好就不用担心啦~~宝洁考TOEIC,托业、托福、GRE、GMAT成绩好去四大也方便,可以免考英语,安永考的博思,毕马威不知道那是啥。。。还有就是那种多元一次应用题,考的比较多,很烦,不常做不习惯。

   国企的话主要就是行测,专业测试有的也会有,都要好好准备。我就主要说一下中国移动的笔试吧,这个网上的资料很少,移动总部的笔试共四个半小时,不区分岗位,分为性格测试、职业倾向测试、英语测试、策论,好像还有一个,忘了。。。除了策论全是选择题,时间很紧,不能思考,只能本色答题噢!策论就像申论一样,针对一个话题写一篇文章,没有专业测试,英语测试就是阅读理解,不像邮储的,还搞个英译汉。移动的笔试对进终面的影响不是很大,这个我在终面的时候和智联招聘的人交流过,人都是在一面的时候被刷的。不过一个健全的性格对于找工作还有以后的发展还是很重要的。

   至于中建那个工程局,主要还是面试为主,笔试测了专业题,他们的招聘流程不具备普遍性,就不多说了。

[B]面试:[/B]

   移动总部一面:移动总部招聘的前两轮都是包给智联了,很诡异,网申过了直接就面试,共两轮:
    第一轮形式是无领导小组讨论,九个人一组,我们那组就四个本科吧,讨论的话题大概是“是否该设置统一的退休年龄”,反正就是这么个意思,限时半小时。我们组那个北邮的硕士比较积极,他大概是看了无领导小组讨论的教程,承担了计时员,还有个北大的硕士,挺能说的,总用经济学原理分析问题,贼崩溃。。。先是讨论案例,那个北邮的硕士主动充当了领导,来了个少数服从多数(不太好)。注意!除非你有特别好的统一集体意见的办法或者是长时间冷场却一直没人站出来的时候,否则,你一定不能做那个出主意的人!切记,切记!然后就是每个人发表意见的时候了,问题是二选一,但是这种问题通常选哪个都不完美,不过只能选一个,在阐述完你对小组观点的支持后,最好再加一个更完善的自己的观点。
   
   发言过后,面试官问了句:“还有人有其他的观点吗?”这时一定要发言,阐述自己的观点,但也不要去抢,千万不要插话!不要反驳别人的观点,只说自己的就好!一般对于这种问题,折中的观点通常比较健全,但是在我说完我的折中观点后,面试官又问了:“那你刚才怎么还选了另一个观点呢?” 我觉得我做出了一个极为高明的回答:“因为我们游戏的规则就是二选一,我们改变不了规则的时候,那就只能选择损失最小的那个方案!”说完之后,移动那边的那个人就微笑了一下,然后和智联的面试官不知道说了什么。。。
   
   这种讨论就是要抓住时机,说出最合适的话,不要在无谓的问题上争执浪费精力,突出自己才好!

   第二轮紧接着第一轮,是单面的,先是英文自我介绍,然后主要就是针对简历提问,我在央企实习的经历他们好像很看重,问得比较多,如实回答就好了。

   中建那边的面试就很放松了,就像聊家常一样,一个人聊了四十多分钟,非主流,不具备参考价值,省略。
   
   12月19号签了中建,1月21号移动终面,当时也真不敢想能进移动总部,而且听说违约也困难,就根本没准备。

   21号早上8点到了复兴门移动总部,有钱人家就是不一样啊,感慨[em16]我们那拨人共14个,有四个岗,我那个岗四选一,两本(两男)两硕(一男一女),我是第12个,等到我的时候都排到12点了。。。一进那个会议室,真是压倒性的气场!对面一个超级长的会议桌后面并排坐着11个人,这面就我自己。。。我进去的时候看见那个巨漂亮的气质女(真的是美女)打量了我一眼之后又对旁边的人笑着说了什么,就发开始发懵了。。。坐下来之后是中文自我介绍,然后那个漂亮的气质女用英语问了我一个专业问题,我没听懂,结果是用中文说的,糗死了!另外的一个大婶又问了我作为一个男生,为什么要从事这样枯燥的职业,我就只说了我怎么合适这个工作等等,要是说“自己做喜欢的事怎么会觉得枯燥呢”就更好啦,面完之后又去写了篇文章,移动招聘真是诡异,总之这次移动之行就是囧o(╯□╰)o啊!!!

   后来过年在家的时候河北移动打电话说从总部那拿了资料,给我offer了,我就知道总部没戏了,反正也没指望能进那种地方,也没什么遗憾的。总部的offer给了北大的那个硕士吧。

   找工作的经历让我觉得,学历和外语还是很重要很重要的,学历可能要付出很多代价,但是外语却不需要那么多代价,平时勤快点多积累点就好了,我就是太懒了,能找到现在这份工作也感到满足了,单位给办了北京户口,包吃住,虽然要外派,但是我也没有女朋友,一个男生辛苦点也无所谓了,不想煽情,不想说伤感,但是还是有些失落,高中毕业时也没有这种感觉,可能真的是老了吧,虽然年纪不大,但是心却老了。。。

   好了,就说到这吧,后天就走了,以后这里也只能做我的精神家园了,我的师弟师妹们,如果有一天我们回来,你们还会把我们当成你们的师兄师姐吗?会像看待陌生人一样看待我们吗?请你们放心,离开的人会永远支持你们、会一如既往地关心你们、会时刻不停地祝福你们的!
   
   再见了,我的大学,再见……
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