一汽大众归来，全程描述及总结（失败经验）

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       本人是某985的本科生。{貌似本科生进一汽大众难度还是挺大的}。总的一圈笔试面试流程走下来最深刻的感觉：一汽大众的人力是相当专业的，千万不要妄图挑战人力或者蒙混过关。HR无论是专业知识，思维的逻！辑！性！，知！识！的！广！度！与深刻程度都是面了这么多企业没有遇到过的。
      
       对于研究生和德语专业的学生要求程度不清楚。但是对于本科生，特别是非车辆相关专业的本科生要求还是非常严格的，问题还是相当尖锐的，机会还是有的同时也是非常宝贵的。以下是流水账，由于太激动太紧张难免疏漏，大家凑合看看。
              一、网申和简历投递
       网申是很早就开始了的。智联代理的，我们学校是最后一站，直到宣讲会后第二天中午简历还能改。就那么稀里糊涂也不知道根据什么筛然后简历就过了。不过感觉简历基本不筛人，也不管专业，差不多都能进入到笔试环节。另外网申的时候是不分岗位的，只有一个专业需求表。个人感觉专业需求表比较扯。事实证明只要你足够优秀，表上没有的专业也能进入终面，反倒上面有的到最后又说不招了。
             二、笔试&鄙视
        这一轮刷人还是比较狠的，目测60%左右。参加笔试的200多人，第二天进入群殴的只有约100人。笔试题型就是行测+企业情况，100道题，90分钟，难度中等偏上。最后十个题是企业文化和产品信息，只要宣讲会听了配合着宣讲会发的单页都能命中，这些问题完全就在那里面。行测阶段据推测每个地方的考试方法不同，本人参加的考试涉及数学计算的至少20个，分成两部分体现，一部分是数理，包括找规律这种。一部分是类似智力测验或者小学奥数，应用问题。总体感觉数学这方面除了题量比较大难度适中，不会比一般行测题难很多。而且应用问题很多都是智联那个网络测评里的题，百度一下你就知道，平时做测评多记几个答案绝对没坏处。我做的版本里没有资料题，一个都没有！！！要知道其实资料题是最简单的，所以这在某一方面就提高了整体的难度。图形推断有，有几个实在摸不着头脑也管不了那么多了，蒙的。感觉对于考公务员的同学来说都没什么问题。剩下的我就统一说成是语文题了，有对应的，罗贯中--三国演义相当于……这种。有选词填空的，有逻辑问题的，模糊的印象就是字很多……真的只有这么一个印象，特别是发现时间很紧的时候感觉眼里都是字。想要团队合作是不现实的，第一，排了座位，按名单入座然后挨个比对查证件。第二，哪TM有那个时间啊？！做完的都是牛人。做不完的很正常，本人十个题没时间看。在这种情况下答题的策略就显得尤为重要，我的方法是先答好答的，智力题和数学题费时间，我留在了最后。
         另外通知拿好多证件，其实只要拿身份证学生证英语六级就行，其他的暂时没有也没关系，但是面试的时候最好带着，否则可能会盘问和怀疑影响分数。每场面试都要查，都要认认真真的查，都要一遍一遍的查。不明觉厉。
           
              三、群面                                                                                                                                                                                                                                                                如果你觉得刷人50%+的笔试没问题你可以直接看群面了。并且很高兴的通知各位这一轮至少也是50%。说下大家最关心的题目问题，我的题目是是否应该延迟退休年龄，据说还有关于腐败问题。当然论坛里的说法很多，包括什么班主任评比，难民和过期面包，是否应当进入低端车市场等等不一而足。个人感觉这种宏观政策的问题比那些该救谁或者拿什么然后选出来的问题难很多。也更能体现一个企业的入职门槛。
        这种宏观经济、政治问题，同时还是“是否”两个选项的讨论是最难的。如果你有幸跟几个工科的研究生分到一组，如果里面还有读书不多的女研究森（男的也一样，没有性别歧视），如果她还是领导欲望强烈且能力不足（且抢LEADER），如果这一组里还有学经济、管理等比较对口的社会科学的同学，那么恭喜你，你TM会崩溃会死机无疑。但注意，一定控制好你的情绪……（说到此处内牛已满面）。小组讨论不是争哪个观点正确，这个大家都知道，重要的是在讨论过程人表现出来的人格特质是否让公司满意。不过这种问题有几个建议：1.国家的政策是各个行业的顶尖砖家组成的团队经过深入探讨确定的，这就是智库。如果你觉得你比你的政府更聪明那只能说明你考虑的问题比较少，所以如果给你个题目说国家已经出了这个政策对还是不对，个人感觉那还是说对比较正确，但仅仅是正确。
2.在是还是否两个极端对立的观点中寻找共同点，这就要看出发点是否相同。3.不懂宏观的不要紧，听听别人怎么说，轮到自己时分类总结下。
        一汽大众的群面题每个招聘地点都不同，同一个地点每组不同，据说这一天不会重复的。期待着看问上组同学的可以死心了。说说流程：
1. 排队进屋，次序是提前编好的，有的组12个我们组11个，缺席2个实到9人。

2. 落座后桌上有两张纸，一个是题一个是草稿。会说明题上不要标记，那你就千万不要标记了！不像我们学院一个大牛，5分钟看题时间画了，然后偷偷跟坐在旁边第一次参加群面的我说：我靠我画上了！我也只能说：淡定点…其实我知道他比我淡定，心里默默祈祷不要因为这个给他减分吧。

3. 面试官提醒时间不多了。大家开始发言。一下是我的经历不喜跳过：这时候混乱开始出现了，右手边的暂定为A，他发言了，leader的起始句。然后叫计时的，虽然第一次参加但还是知道一些的，早早带了表，立刻跳TIMEkeeper。（事后左手边的B问我我还傻傻的问她什么叫keeper我不懂我就是第一次…）然后混乱彻底开始因为B开始抢LEADER了…工科女研究森，观点是国家的政策是错的不对的不应该实施的因为人民不满意…她陈述完按！照！常！理！应该旁边的同学了，但是说时迟那是快A似乎开始发言了！中间夹了个我感觉很尴尬…两个人抢直接把我那个什么了！感觉局势似乎马上要发展成为辩论我坐不住了，我第三个起来发言，说了123，然后坐下了！这时候整个场面都沸腾了，像一锅粥！大家开始毫无秩序的轮流说话了！管他那么多，反正老子不是LEADER…当然我的观点跟A是一样的，赞同，因为我虽然是偏工科还是多少学过经济学的…在接下来的时间里就这么混乱着，大家都没怎么超时，我也就基本没有打断大家，心想让他说完吧，然后我这个TIMEKEEPER在发言中就基本没啥职能体现。

4. 现在时间就是自己控制了。面试官说都说完了么，可以开始讨论了。大家就开始讨论了，B上来就表明观点，我们5个人同意你们4个人反对。其实这就是变相的投票……个人觉得这是她最大的败笔之！一！讨论还没开始是不能用人数这个问题说话的，企图给对方压力达成妥协不明智。总之讨论环节最能展现素质，A作为文科生这方面的把握能力很强，相比之下B的观点就显得狭隘和相形见绌了。而且语言表达方面A除了话多点还是很明了的，但是B的唯一观点就是：你们说的不对！但是她也有有点就是超级自信不怯场。估计面经看多了，面试参加多了。楼主第一次就尴尬地夹在两个强势的人中间……适时表达下观点，肯定下发言的同学。当然事后B同学特意找到了我的QQ加了我，教导了我许多，包括我的表现很差，面试中犯下许多错误，我的观点不对，和A能力不行等问题。无语……

5.一切顺利，大家时间意识很强，我这个TIMEKEEPER也就没做太多。最终双方让步，结论如下：这个政策长远看不是最好的政策，但就目前情况来说是最合适的。（PS：题目是目前这个政策是否合适？）就在此时，原本持这个政策就是一坨翔观点的B发话了：我总结吧！（……）之后她就总结了，之后说了第一句话就被打断了，具体怎么说的记不得了但是逻辑上有问题，大体意思是这个政策不好就是一坨翔，但是我们还是同意了！HR挑战了我们……然后就是又一分钟的讨论，没啥结果，然后HR不耐烦了。问了两个问题每个人依次作答。一，签了么，哪？二，选哪个地点？有问了两个不大说话的人问题，大致就是你认为你们达成一致了么。之后留下了四个人有A。说要单独谈谈，这四个人里我知道的就有三个人进了最后一面。同时我、A和B也进了。9个人起码进了5个……对于一个总结被打断发言没秩序，完全无LEADER的小组来说可喜可贺……
       晚上正在上课，大约7点收到北京的电话，明天来大酒店面试！十点！哭了……给个准备时间好不好，谁不知道你们大众终面好难，给个时间准备好不好！匆匆准备了几个问题，晚上还熄灯，早上想调下时间，得知不行。一共进终面可能只有约40人了。10点面，匆匆忙忙在9：:45赶到了。酒店很出名，穿着西装走进去感觉很有面子，服务人员很热情，给个好评。


             四、终面
      拿了五个OFFER还是第一次参加无领导的奇葩可能真的不多，如果无领导还过了那我只能感谢运气。真的有种侥幸过了的感觉。发现来的大多是工科，研究生，很多有德语基础。还有德国交流过的。看到这阵容已经摆正了心态，但还是止不住想尿尿，正当我嘘嘘时电话响了，该我上场了。
     敌方阵容：一女两男三个面试官，女：材料都给她，坐在一边桌子旁检查材料，自始至终未发一言，从后方45度角关注着我，感到传来寒意。男A：东北小伙子，帅气，男B：紧挨着我不知道哪的。群面时我挑战了他，他回敬了我。他打断的总结。眼神很犀利，一直直视本人的眼睛。感觉完蛋了……尽量保持微笑。
      我方阵容：我在回想匆匆忙忙提裤子来面试是否记得拉链？没时间低头看了……本科生，简历很单薄。完全被三个搞一个的4P阵容震慑住了。
A：自我介绍
A：家庭信息
A：优点缺点
B：你那个额头怎么回事，还有你发型，你家人额头都很大吗？ （我就知道！丫昨天就挑战我！今天竟然嘲笑我的相貌！太下三滥了！）
      考虑到可能是压力面或者是缓解气氛我就开了个玩笑，我说等我四十岁可能就秃顶了，呵呵呵呵 。秃顶你妹啊！！！哥很帅！！发型也没有不妥好吧！！！额头根本不大好吧！！只是剪了刘海好吧！！！
A：学习成绩
A：签约情况
B：（开始发大招了！）你这…你那…会不会把我们也毁约了？为什么不会？凭什么不会？我就觉得会，你把…都毁约了。你心中前三位是哪几个公司？为什么？等等等等，我觉得你的逻辑有问题！你看昂……！你说是不是！所以他就不是你的第二位公司！那你当初为什么不签那个呢？那个可是解决北京户口哎！北京离你家不是更近么？那我觉得你为了我们把它毁了也能为了别的毁我们！
A：学生会经历
A：相关实习经历。着重说一下，HR真的很专业，专业知识都懂，想要在专业知识上蒙混过去基本没戏。楼主本科生，被他像狗一样撵着问，刨根问底，自我感觉虽然经历是真的但是还是回答出了很多漏洞…………
A:为啥想来一汽大众呢？
A：can we start some English Q?
   啊？奥！yes !of course! 我觉得没救了……
A：很多人开SUV啊，你觉得这个SUV怎么样，跟一般车什么区别？（英语）
      就那么回事吧，可能感觉高大上一点。
A： that's all?
     en····that's all,thank ya.

A：说说你周围的人怎么评价你的呢？（英语）

     彻底蒙圈！毫无心理准备，口语很久不练想不起来那么多词汇，好紧张。用几个单词糊弄过去了。到这里我基本可以滚粗了……因为他没有耐心了，转成中文了……

A：你职业规划是什么，五年内的。
A:除了这个职位考虑别的么？除了长春考虑别的么？
B：（每次出声就是大招）他肯定不考虑，他就是学这个的。他就一个志愿，肯定只有长春。
      我当时真的没有想好所以什么都没说只是保持微笑，事后想起来太傻了，我应该说只要进大众进行。
B：（终极大招）我看你看了好多书啊，你说说富兰克林自传提出的七个美德是什么？你说曼昆的经济学跟其他经济学的区别在哪里？你说说乌合之众这本书讲什么的，它最终得出来了一句话的结论是什么？竟然不记得了？哎……

      此处应该有掌声…说实话，虽然B一直比较刁钻，剑走偏锋，但是问完这一连串问题我彻底拜服了。服气了，但是求不要嘲笑哥的长相啊！！！哥还行，不丑！！！


B：你还有什么问题么？
      新能源领域有没有部署或者战略的规划？
B：你可以关注下奥迪的网站什么的，你这个问题角度太高了，我们在做的包括这位经理都回答不了，我觉得你这种问题还是问下我们的董事比较好。
      那我换一个多久给通知
B：10个工作日

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liyongqiu 发表于 2013-11-29 17:28
说不定就拿到offer了

我不知道怎么回答，不过还是谢谢你。

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zhaok1000 发表于 2013-11-29 17:05
楼主能直面失败经历 我好钦佩

过程很享受，结局还是挺痛苦的

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yolanda199105 发表于 2013-11-29 16:01
多谢楼主的帖子~~~请问楼主面的是山东地区的么？LZ是经济类的专业么？

山东地区。不是经济类的。经济类招生缺口很大，据说留给山东地区的名额不少

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seasea3 发表于 2013-11-30 16:42
我也是昨天面试的，感觉经历跟LZ有很多相似呢（我也是非经济类专业，也是做的TimeKeeper，面试的英语也一塌 ...

听你一说你戏是很大的。终面没有被挑战氛围应该不尴尬。跟你说的五天？哎……收到录用通知的时候还请你回复一个，我也可以把三方给另一个公司寄过去了

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kongyang2012 发表于 2013-11-30 11:04
楼主拿着自己的绳命经验给晚辈们作指导，实在感激不尽。。。。楼主这样的好人才将来必定升值加薪，当上总经 ...

谢谢你！我愿意一层一层一层一层的剥开我的心。。。相信天无绝人之路，这个门关闭了还有别的门打开。未来或为可知，只要努力再加上一点运气可以通过勤奋弥补起点的不足。经历了一汽大众的面试特别是终面受到的挑战，楼主知道了优秀的人才很多，我决定摆正自己的位置，能够获得全程面试的机会我已经很感激幸运的降临。