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第一次在应届生上写面经,因为之前看了很多之前的帖子,有的感觉还是帮助挺大,所以这次面完,第一时间与大家分享。
流程和之前的帖子完全一样,15min 看材料,30min 讨论,10min pre,10min Q &A;我们小组没有进行自我介绍,直接看case了,case真心不难啊,时间完全够。按照惯例不能说case的内容,说了对大家帮助也不大。给一个小提示吧:因为这是本人找工作来的第一次面试,所以之前在网上搜了很多面经,包括之前有人传的德勤经典case之类的,这些都浏览了一遍,今天的case之前在那上面看到过,不过之前就读了遍题目,没有往下想思路,今天看到case有种熟悉的感觉,然后有点后悔当时没多想一下。
接下来说讨论的过程,之前身边两个同学前两天面过,都说大家实力都差不多,好多人不爱讲话,过程有些乱,到最后准备pre的时间不充分。我们组的情况算完全相反吧,大家话都挺多的,而且有点儿争着抢着的意思,但大家还是在比较和谐的氛围下,尽可能多地表达了自己的观点。本人是属于不知如何抢话的人,所以基本在大家没声了才说两句,感觉话不算多,但是每次说的话,还都蛮有用的(额。。。也不知道HR看什么)。总体来讲,我对我们小组的表现还挺满意的,大家都严格按照之前分配的时间进程,没有出现之前同学说的没有时间准备pre的情况;还有就是大家积极发表观点,虽然有一点抢,但是没有那种特强势的人,所以有助于我们能把问题顺利解决。整体感觉,团队合作比较重要,一定要时刻注意讨论在不在点上,有没有乱掉,不然时间真的会不够;自身的话,有什么想法就说出来,而且要抓好时机说出来,本人有好多要说的,没及时说,都被组里人抢了。还有一点提醒的,也是今天自己没太注意的是,因为读case的时间很充分,读完后自己思考问题的同时,最好先想一下,等会一开始讨论,怎么说,是给大家抛一下思路,安排一下讨论流程;还是给大家安排一下每个讨论部分的时间之类的。本人在今天只是自己一个人先想问题,以至于一开口的时候,完全插不上话。
其他也没什么了,做好自己就行。
总之,对今天自己的表现还算满意,组里人都表现得不错,也不知道HR会看重什么,希望大家都能进par面啊~ |
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