|
[此帖已被设为精华]
流程:笔试--初面--群面--实习一个月--考核后转正
1、笔试
忘了考的什么了,应该没有涉及到太多专业知识
2、初面
这边初面的形式是要求你录一个视频回答提出的几个问题,然后发给hr
涉及到的有高考目标,大学的目标,目前的目标,室友,实习期(maybe还有个什么我忘了)
反正不难,要求五分钟内,视频需要转一下格式压缩内存大小
3.群面
没想到到这还有群面
问题大概是:
描述了三个情景,一个公司有新的领导上任,下属怎么怎么不满,都离职之类的
问题:你是一个刚毕业的学生,你是否要离职
解答,建议从职业发展和个人感受等等多个方面分析,考虑一下上司的不容易,与上司的沟通、工作方式的契合等
群面问题不难,我觉得是考的一个态度,天健有的分布名声不太好
不得不说,太精了
今天才面完,等结果
(四大皆空,倒不至于连个八大都进不了吧,太难了呜呜呜)
ps:
实习考核这里可能是个坑,但也是一个认识自己与公司的好机会
结合自己情况看要不要答应吧
|
+10
|