12·29 SH二面面经……求RP求offer~

lucia_angela

最近感觉RP不怎么样，于是写个面经积点RP。比较流水账，大家看看参考即可。

我是9点的批次。因为路人的错指绕了一个大圈子，还好出来得比较早，提前10分钟左右到了。酒店二楼有个大厅是等候厅，接待的大哥很客气，给了一张申请表格还有鼠标垫，嘱咐大家把想去的部门写左上角，预期薪酬写右上角，贴上一寸照片等等……于是我就进去填了~

码字比较多的是3道题。第一道自我介绍很神奇，要填成长经历；第二道是个人优缺点；第三道是志愿和抱负。所以大家务必要做好准备，建议提前至少20-30分钟到场，这样才可以保证比较淡定地、思考透彻地填完。

把申请表格填好，贴好一寸照片，连带学生证和身份证复印件交掉，就可以默默等待了（也看到有人被要求交6份简历的……反正没通知你就不用担心了~）。因为当时已经催了我，所以我就直接坐到了第一排。至于那些提前很多的同学完全可以悠哉地在后边喝饮料吃点心~

6个人一批一起等，过了2,3分钟，被带到外面去，然后坐在某个类似会议厅的门外继续等。等待和面试过程中包都放在之前的等候厅里，不许带任何东西。这次等待又是5，6分钟的样子，和边上的同学聊聊天减减压，时间过得也很快。等到上一批同学鱼贯而出，就可以准备上战场了。

根据之前HR的指示，我们进去以后先不坐，说了“早上好”以后才坐下，算是韩国人重礼仪的一种体现吧。面试官一共4位，3个中国人1个韩国人。面试第一环节：自我介绍。内容必须包括简单自我介绍、优缺点和为什么选择易买得，按座位顺序挨个讲。基本不限时，我们组只有一人被提醒注意时间，但也没有马上叫停。

自我介绍结束，韩国高管首先发问，问题很简单，诸如籍贯、六级成绩、高中是哪所之类。请大家放120个心，那汉语绝对听得懂~ 然后就是各面试官针对每个人提问，做些记录。问题基本上是根据简历来提，也会涉及当场的表现。eg：介绍下你专业的培养方向？为什么你选择和专业无关的零售行业？你选择了XX部门，怎么想的，接不接受公司的调配？你考出了XX证书，为什么不去四大？你听大家说的时候一直点头，是认同大家的观点吗，觉得谁讲得比较好？

每个人都会有至少一个问题，个别同学有3-4个，可能就看面试官对你有没有兴趣了~但是相信我，被集中围观未必就好，多说还有可能多错呢= =+ 整体来看问的问题不算刁钻，还是在常规范围内的，所以建议大家提前看看各种面经，准备好常规问答（比如参考下宝洁8大问）。别人说的时候也可以听听，对自己的准备也会有所帮助~

另外，因为我们面前没有桌子，是完全暴露在面试官眼前的，被围观的鸭梨实在很大……所以建议大家注意坐姿、保持微笑，紧张的话就双手握在一起以免乱晃~~

等问题问差不多了，一位面试官就开始说结束语了，没给机会让我们问问题。我没看时间，感觉整个面试过程持续了30分钟左右，时间长短主要取决于小组成员是不是滔滔不绝了……记得出来的时候听到人说怎么那么久，汗~

再回等候厅前可以领一张VIP购物卡，上面写的是积分卡，有效期一年。没写金额，据之前通知是50元~

最后上点综合感想：
易买得的手笔还是不小的~租这么个酒店很气派，还发这个送那个的，可以看出花了不少心思~还有对礼仪的重视，确实很韩国= =+ 面试的问题比较常规，但也有针对性，所以得把自己分析透彻点，看看可能会有什么问题问到，应该怎么回答；关于行业发展现状、企业经营理念之类的功课也得做做好，不然在讲述为什么选择易买得和为什么适合某部门时会很难有说服力。我觉得可惜的一点是没给我们问问题的机会，白准备了……= =

以上~
祝大家都好运啦~~