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排队等了1个半小时,是最后一批十几个人一起进去的。
hr女经理让每个人自我介绍2分钟。
然后让一半的人留下,再补充介绍,并提问。每个人约3-5分钟。
hr还算nice,让紧张的同学最后再另外介绍。
我的经验:不要紧张,不要罗嗦,不要谈与自己特长和自己的目标职位无关的东西。
hr的耐心有限,要在有限的1-2分钟内把自己的特长抛出。
自己申请的岗位要与特长一致。以此说明自己是这个职位的合适人选。
个人爱好特长方面最好要与自己的专业一致或者有某种联系。因为她往往会问你的爱好为 什么是这个,有什么收获。
她问我的问题是个人最大的缺点。
其他文科被问的是有点专业方面的基本知识。填爱看书的,被问对其影响最大的一本书。
总之,hr要迅速发现你的特点,并且这个特点要与你申请的岗位一致。
hr说11月中旬,TCL集团还要来南大。这次面试是代集团的初步筛选。
她下午电话通知我面试的时候,说面试好的话推荐去总部。 |
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