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标题: 上海宝洁 CBD 一面面经~ [打印本页]

作者: yifeifan 时间: 2009-10-27 11:03
标题: 上海宝洁 CBD 一面面经~
面我的是个女的部门经理，面了35分钟左右。流程如下：
1.寒暄……暖场……倒水喝
2.你能做一下自我介绍吗？中文
3.针对我简历提问，问得比较细吧~我简历算比较有料的，她问了15-20分钟；1好像对我在太多顶尖咨询公司实习不太高兴==！
4.你刚才提到了很多关于你leadership的活动，能不能再举个例子体现你leadership的？OMG!我已经通过简历提问环节说了3个leadership的事迹了！！痛苦的又讲了一个，明显不impressive了
5.举一个最近的体现你leadership的事... 我要哭了...
6.你的优点
7.你的缺点（这个我答得特别差，不知道该怎么回答这个问题，大家是怎么回答这类问题的？）
8.提问

整体感觉前半部分真的很好，如果最后挂了就挂在“缺点”问题上了！

作者: turepp 时间: 2009-10-27 11:28
jj，你是拿P&G保底的吧，咨询大牛哦
我跟你状况差不多，前半段不错，后面的leadership实在有点无语
又不是去了直接当leader的，感觉重心应该放在achievement&communication的。。。
缺点我也没太说好，米准备这个问题，呵呵

作者: weiba 时间: 2009-10-27 13:58
缺点吧，不能说那些太致命的，但也不能说得太虚伪，个人还是觉得得诚恳点

作者: all4dream 时间: 2009-10-27 18:20
我也是被问了无数leadership的例子。。。实习到现在我都快忘了leadership是什么滋味了。。。还问那么多T T

作者: yifeifan 时间: 2009-10-27 18:20
2# turepp

我还真不是拿P&G保底的，我真心喜欢FMCG,热爱sales&marketing
呵呵，偶又在表忠心了...

作者: yifeifan 时间: 2009-10-27 18:21
3# weiba
请教您怎么回答呢？我实在说不好这个问题。。。

作者: caojiechen 时间: 2009-10-27 21:37
牛人。。。看出来了

作者: rambochina 时间: 2009-10-27 23:10
2# turepp
是啊，回答这种问题还真叫人犯难呢。但是又不能说的致命，但是要对自己有所分析才行。

作者: liangmmo 时间: 2009-10-29 14:11
thanks for sharing

作者: huayilu638 时间: 2009-11-2 09:30
dddddddddddddd

作者: ss725 时间: 2009-11-3 00:48
都很牛啊。。。。。。

作者: yingyingisi 时间: 2010-8-8 08:20
谢谢谢谢谢

作者: wongyuehang 时间: 2010-8-13 15:50
祝福你

作者: shuimiaodongli 时间: 2010-8-20 16:55
学习

作者: jpj0118 时间: 2010-9-22 16:16
学习

作者: sherry01018 时间: 2010-9-22 17:34
表示无奈。好像宝洁很看重Leadership啊。合作重要，可是有管理能力更重要吧！

作者: guohui204 时间: 2010-9-22 20:12
学 **

作者: jessylai 时间: 2010-9-25 20:22
谢谢谢谢~

作者: jianxuelinli 时间: 2010-9-25 21:50
缺点那个。。。以前也碰到过

很纠结！！！

结果，我说了，没有时间观念。。。。。。。。。。。。。。囧

作者: ringsxxx 时间: 2010-10-6 21:17
汗……牛人

作者: napsolyue 时间: 2011-8-30 09:57
thanks

作者: irisluvblue 时间: 2011-10-18 20:16
谢谢分享！后天要加油了！

作者: doudou85 时间: 2011-10-18 20:18
哈哈，宝洁很看重leadership。哪有那么多例子呢？

作者: irisluvblue 时间: 2011-10-18 20:39
谢谢~lz大好人啊

作者: irisluvblue 时间: 2011-10-18 21:35
谢谢分享！:)

作者: 松岛米米子 时间: 2011-10-18 21:59
真不错

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