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标题:
P&G R&D 三面/二面下 通关面经
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作者:
C.C.N
时间:
2020-12-5 23:20
标题:
P&G R&D 三面/二面下 通关面经
楼主状况很特殊,之前也讲过调岗了现在属于社招所以说二面分为了之前提到的帖子二面上
https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2302354-1-1.html
和二面下(接下来要说的,也是一个小时)。一面的面经指路
https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2293887-1-1.html
现在校招也已经结束了,可能这个帖子只能给春招的同学做个参考了。希望大家都能拿到满意的offer, 同时也为自己攒人品!一定要成功啊!
我的这个二面(下)相当于校招的二面。之前有人问错过了校招或者校招失败可不可以投社招冲一冲,我的建议是,完全不建议!因为直到现在楼主的招聘过程还没有完全结束,并且已经经历了笔试,一面,二面,三面(或者叫二面下),HR谈话。之后即将到来的另一个谈话(应该相当于面试)还好HR和宝洁比较负责,已经给我调了两次岗还没有放弃我,但是这和校招比难度系数一定是加大的,所以真的不建议。正文开始:
面试官都是外籍的所以面试语言也是英文,其中一位面试官就是在我念书的国家,所以一开始并没有问我面试问题而是问:为什么在那待那么久,你觉得和中国比有什么不同,那教育方面有什么不一样的地方,等等,说了好多。就在我以为是要和我聊家常,一个大转弯,问我最能体现你领导力的例子,哈哈!接下来就是宝洁八大问一个不落。
体现你创新的例子
说服别人的例子
有冲突怎么解决
怎么和他人合作
除此之外还有以上问题的变形,都深入的问了,包括我的解决方案。由于我不想显得废话过多所以没说那么多细节,但是面试官都追问了,具体的解决,以及细节的落实。所以说同学们,TIPS:尽量都说真实的经历过的例子,还有要是现在还没毕业的尽量多找找实习丰富自己各方面经历。这一路的面试官都是很有经验的人,瞎编的话也提前和别人练一练把漏洞都堵上哈,要不被锤在当场真的很尴尬。(当然,不是我,我没有,别问我怎么知道的,我不想回答,我有一个盆友。)
第二部分是情景题,首先是你有好多任务,ddl在不同的时间,你怎么规划安排。接下来是各种他假设的项目出现的各种问题,这时候你的策略怎么调整,时间怎么安排。面试官这块说了好多,比如有一个任务突然提前了,或者一个任务内容突然改变了......很多,我现在不能全都记住了。
然后问我你有一个新方案,怎么说服大家,模拟了各种大家不配合你的情况,印象最深的是有一个人十分固执,怎么样都不配合。然后我给出了一个方案,面试官说我赞同,但是我还是不配合,然后我又提出了一个方案,again......不配合,然后我又说了一个答案,面试官说被我说服了。TIPS:说服别人考的是方案解决,个人觉得你说什么我好好的和他说,努力的劝服她,这种完全没有用哈,没有人因为你是个好人就听你的。
以上,希望能帮到大家。求求了,让楼主运气爆棚通过吧,最后一个谈话了!加油啊!已经两个半月了,虽然楼主拿到咨询的offer但是真的希望能拿到宝洁的!只要你活得够长人生就是一场马拉松,坚持努力就好,也祝大家都有一个满意的结果!
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