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标题: 2021 pwc ra gz所秋招 [打印本页]

作者: 林欣Christina 时间: 2020-11-21 15:12
标题: 2021 pwc ra gz所秋招
在今天0:01分收到了普华爸爸的offer
终于成功上岸所以来写面经还愿啦

首先是，巨漫长的timeline：
8/24网申——9/16VI——11/8 Superday——11/21收到offer

从网申开始，中英文简历不必多说，GBA的话找了一些录屏、总结了一下做题方法就直接上了。性格报告没有太多极端值，还挺准的。

VI是用中文做的，经典八大问，论坛或者微博搜搜都会有的。这方面的评判标准不太清楚，可能需要踩一些关键词？注意要在网络好的环境完成，不要只读稿子多看镜头。可能我做得也不是太好，所以VI到sday邀请才隔了这么久hhh

Superday前三天收到了来自四川的电话（一定要注意不要挂掉），确认了可以出席之后收到了正式的邮件。
Superday从早上八点开始，我们那天大概有三大组，一大组12个人左右，我所在的组只有两个本科生（我瑟瑟发抖），但不要发怵，大家都超nice的。
Superday要用到英语的环节只有自我介绍和round 1的pre，所以我建议自我介绍要多花些心思准备，虽然不计分，但是可能决定了第一印象，也能展示自己的英语能力。参加sday之前，找一些case来看也是有益的，可以整理一下自己分析的思路、脑内模拟一下，可以看一些管理学简单的分析模型，但不必全部套上去，自然地融入到分析过程就好。
我sday当天的case是芯片的那个case，分在group b。我们组没有leader，就是非常peace地各抒己见，然后预留了6分钟左右决定pre的顺序（10分钟6个人pre实际上很容易超时，后面的同学得不到表现的机会）。我觉得我们组的亮点主要在：讨论的时间管理，合理地利用了白板，以其在pre的最后有些小小的升华。
ab组合并讨论完之后，需要至少4个人pre，如果在讨论的过程中贡献比较多，可以毛遂自荐pre你比较熟悉的部分，也可以鼓励有想法但是比较沉默的组员一起pre，在他们pre后再做升华。round 2的时间会比round 1紧张，一定要留意时间。
中午和par、m一起吃饭，他们都很nice，聊的话题也很多，从今年秋招到王者荣耀比赛hhhh

下午的par面，par对成绩和专业着重提问了，有特别弱势的科目或者gpa比较低的情况可能要准备一下解释。还有就是经典的3 why，可以提前做些准备，说出一些比较新颖的点，不要太套路化。也提问了实习相关的问题（基本上简历上的点都有被提问的可能性，所以不要掺水，诚实作答）par的反应相当快，会根据你的回答，调整他接下来问问题的方向。因为我本身语速也快，我的单面简直像快问快答（出来觉得自己好凉）。

大概下午三点左右就结束了sday，整天的氛围其实都很好，虽然精神高度紧张，但还是觉得是很有收获的一天！

之后就开始漫长的等offer，那天的helper哥哥和hr姐姐有说要2-3周，但还是忍不住每天在等hhhh终于盼到了！

谢谢你读完这篇唠叨面经，祝大家秋招顺利

作者: oliviayeah 时间: 2020-11-22 18:27
想问怎么知道自己的分组啊lz

作者: 林欣Christina 时间: 2020-11-22 23:34

oliviayeah 发表于 2020-11-22 18:27
想问怎么知道自己的分组啊lz

sday当天才会知道的

作者: zhanhz 时间: 2020-11-23 17:35
想问一下楼主知道自己的组员情况吗？几进几呀？

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