邮件里写的上午8.20到达,以及需要带的材料:网申编号8位数字,身份证、学生证、2份最新简历、最新成绩单,2张2存照片(虽然只用了一张),语言及证书,这些的原件和复印件,但是只收了复印件。
到地点之后,等待每个组的facilitators来引导我们到一个大会议室,按小组坐好,整理和收这些材料,大家就可以大概聊聊天,互相先认识一下,HR会介绍一下今天的面试流程。
大概9点开始正式的面试流程,每组有12个人,当天有至少12个组吧好像,先是ice-breaking,图片有:旅游、吉他、礼物盒、埃菲尔铁塔、有过年气息的红包对联之类、四个拳头等等,剩下的不太记得了。
第一阶段的group discussion要分成A,B两个组,给出case和立场,10分钟读材料,25分钟讨论,10分钟pre,英文,平均一个人1.5分钟左右,先A后B。之后会有10分钟的Q&A环节,两组互相提问。
第二阶段的group discussion是AB两组合并,给一份补充资料,5分钟看资料,20分钟讨论,讨论开始的前5分钟可以和面试官要材料,10分钟pre,至少4个人,可英可中。
Case内容是Mars新能源汽车,现在要吸收投资,有X:互联网巨头,Y:传统车企,两个企业中选择。材料有Mars的成本表、X的收入和利润变化、Y的收入和利润等。要求:1. Mars的现状,2. 选择某个企业的原因和风险,3. 具体的行动计划。
第二阶段的补充材料是有一个美国的新能源汽车企业Delta要进入中国市场,主打高端,但是现在国内的新能源汽车企业遇到了资金寒冬,缺少投资,Mars已经和X和Y完成了融资,所以Mars给汽车降低价格以吸引顾客。材料给出了Delta的在中国市场的专利占比、顾客提车等待时长,以及顾客对中低高端新能源汽车的期望值等。要求:1. 顾客群体;2. Mars发展方向的一个优先顺序以及理由,比如市场、科技等等;3. 风险及解决方案。
Group discussion结束之后,有15分钟休息。然后A组先par面,B组和上午面试的一个经理聊天。Par面是par+一个M,一个小组一起进去,50分钟左右,一起面。然后就是午餐,下午就是AB换一下角色~
最后祝大家都可以拿到心仪的offer吧~
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