应届生求职招聘论坛
标题: 普通应届文科生，如何拿到华为Marketing经理offer？？（留学生） [打印本页]
作者: DQW123 时间: 2019-7-18 11:38
标题: 普通应届文科生，如何拿到华为Marketing经理offer？？（留学生）
本帖最后由 DQW123 于 2019-7-23 16:43 编辑
在临近入职前的一个周，决定回顾一下自己拿到华为 Marketing经理(应届生)的过程。
我是参加的华为2018年最后一场面试——北京留学生专场。总体来说，华为的留学生专场，是“狼多肉少”的状态，marketing经理，在那一场名额很少，但是面试的人却超级多，其中记得包括，美国约翰霍普斯金大学、纽约大学、哥伦比亚大学等等一众名校的硕士同学，据我所知，最后只有我和另一个同组女生签了华为marketing 经理的工作offer。
先说一下我的总体背景，学历上，本科帝都211大学，两个学位，广播电视编导+管理学；硕士毕业于英国华威大学商学院（WBS），商业金融与会计硕士；总体来说，我并不是纯正Marketing背景出身的学生（但是在留学生专场，应聘Marketing经理的，大都有Marketing相关学术背景）。实习经历包括，中国新闻社实习记者，非洲国际志愿者，联合国Part time Assitant, 中金公司（CICC）财富管理实习。当然学校社团、学生会经历，大家都有。。
其次说一下整体的过程；
大概是，简历筛选——性格测试——群面——技术面——boss面——英语测试——资源池（候选人被打分后，排序，从高到低录取——面试成功，不代表最终录取！）
（1）留学生的简历筛选应该也比较严格吧。学校层面，同场面试同学分别来自，纽约大学, 哥伦比亚大学，约翰霍普斯金大学，利兹大学，华威大学等，大部分都是名校或者QS世界前100；学历上，全部都是硕士应届生。（至少，我们那场面试，是这样的情况。）
（2）性格测试，会参考。我第一次测，是无效测试，不知道怎么回事，在面试完全程后，华为又发了一次给我重测。
（3）群面，很激烈。是“非正式的辩论赛”，两组同学，持正反方，论述“100%满足客户需求”。我们组是正方——百分之百满足客户需求，这个角度很难辩，所以我们整个过程更注重思维逻辑。我在小组讨论过程中，担任计时员和leader。在辩论过程中，一定一定不要过多的强着说话，我们组强着说话的，都被禁言。辩论结束时，考官会针对提问一些发言少的同学。我被提问到，“谁表现最好”，我回答的很Peace但是有“观点”, 大概就是，“大家表现的都很不错，但是我认为，XX同学表现得最好，原因是。。。。” ，回答完考官看起很满意。（这里注重的回答问题的角度和思路）
（4）技术面，有难度。从简历上入手，作为留学生，会被着重问道“留学的问题”，留学的性价比？留学中的困哪？？（我回答的是，留学困哪是战胜孤独，因为学校在乡村，要战胜孤独，不断学习充电，可能我的角度是精神上困难的战胜，面试官很满意，契合华为文化。）更技术层面，我认为问题是有难度的，会提问“华为上市一个新手机，Marketing如何做？”、“华为云业务有什么问题”、“苹果有什么地方比华为好”等等。（在这里提示，如果面试很技术问题，不要慌，像华为云的问题，我肯定不知道，所以我换了角度回答，作为消费者，我为什么不怎么用“云”），这些问题，都需要提前做华为公司的竞品分析、华为公司产品分析。总之，在面试前，要“Be prepared”。
（5）Boss面试，有深度。也是从简历入手，问了一圈学术背景、实习背景、职业规划等等。然后又做起了竞品分析，自己选手机竞品分析，我选了小米公司（手机生态），以及奢侈品手机 vertu(高端服务)。总体来说，没有技术面那么有压力，Boss面可能更看重应聘者的潜质和规划等。
（6）英文面试，简易版托福。机考形式，有跟读（看发音），有机考口语（就一个问题，做2分钟表述），总体不难。
我是留学生专场，第一个面试完的，大概就3个小时的样子，整体面试是，“一边面试，一边刷人”，如果是回家等通知，那你就。。。
（7）资源池的等级排序。另外华为面试，看似每场面试通过率还行，可是面试结束、通过并不代表结束，还有“资源池排序”。（真正可怕的地方，就是就算你过了面试，也不一定进华为）。华为每一轮面试，都会对候选者打分，最后过了面试，再根据你的分数，择优录取。这个期间，可能会等1个多月。
总体而言，华为的留学生专场（Marketing组），简历筛选比较严格，群面激烈，技术面有难度，boss面试有深度，最后还有一个面试成绩排序。。（如果录取了，初始工资也是和面试成绩有关）
（8）最后说一下工资，华为应届生的高薪是事实，在一线城市的起薪和麦肯锡、波士顿、贝恩等顶尖咨询公司（MBB）差不多，也和互联网顶级大厂BAT不相上下（组成是基本工资+年底奖金+一线城市房补），其中一线城市房补，就一个月8千（月补助与四大会计事务所的起薪差不多）。
与华为同事交流，感觉华为是一个会有些不足，但是一直在高速成长和努力的公司。（尤其，华为已经经由IBM咨询的全面协助改良，公司的整个文化、组织架构等等方面，已经在朝世界顶级公司方向迈进和改良，希望大家多多支持华为公司！）
最后，祝大家，都拿到满意的offer!!
作者: ssskkyy 时间: 2019-7-22 09:21
今年想参加8月份的留学生专场，沾沾楼主的好运啦
作者: Gubo1995 时间: 2019-7-22 14:44
楼主好棒！！！来沾喜气！！！！
作者: Gubo1995 时间: 2019-7-22 14:45
想问下筛选简历大概要等多久呀！
作者: DQW123 时间: 2019-7-23 16:54
一个月左右
作者: rachel_byx 时间: 2019-7-24 09:52
请问楼主这个岗位是肯定会外派吗？
作者: DQW123 时间: 2019-7-24 14:54
不会，我是终端的
作者: rachel_byx 时间: 2019-7-25 07:50
哇 那分在那个事业部是可以自己选择的吗？还是说随机分配？
作者: DQW123 时间: 2019-7-25 16:29
rachel_byx 发表于 2019-7-25 07:50
哇 那分在那个事业部是可以自己选择的吗？还是说随机分配？
分配。但是Marketing 大部分 在国内
作者: Gubo1995 时间: 2019-8-3 20:01
谢谢楼主回复！！！！大概会在面试前多久收到通知呀！我想回国参加面试，迟迟没收到面试邀约，所以还没买机票，很着急
作者: MakoZhang0215 时间: 2019-8-6 22:23
请问同学你是今年毕业还是明年毕业呀，我是今年刚刚入学的美研学生，但是明年就毕业，我明年回国参加华为秋招可行吗？（感谢！！
作者: 18613319482 时间: 2020-1-4 04:04
沾沾喜气，恭喜楼主！
作者: jiashengjin1515 时间: 2020-1-6 21:45
可以请问一下楼主有进资源池这一步嘛？从池子到收到offer大概是多久时间呢？今年进了mkt的池子想像楼主一样开奖~
作者: 过往烟云Lin 时间: 2020-1-7 11:37
同进池子，等待看有没有offer。希望攒个人品
作者: LZRmichelle 时间: 2020-2-15 03:41
同应届拿了营销类的offer，不是每个岗位都有房补吧？ 深圳的offer就没有说明有房补啊难过TAT。。。。
作者: OssIan96 时间: 2020-3-25 15:38
沾沾喜气
| 欢迎光临 应届生求职招聘论坛 (https://bbs.yingjiesheng.com/) |
Powered by Discuz! X3.2 |