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标题: 一汽大众2020预开发面经分享 [打印本页]

作者: alleeyang    时间: 2019-3-19 08:47
标题: 一汽大众2020预开发面经分享
这是一个不是很常规的2020一汽大众预开发面经分享,仅供参考~
简单自我介绍,女,双985车辆硕士,保研,学生工作较多,无德语,六级550+
【网申】只筛硬件,学历卡211,排名可能是前40%(有小伙伴填40-50%被刷)
【笔试】今年突然改成网上测评,116分钟,无摄像,三套题,前两组性格测试6分钟+20分钟,第三组行测题无企业文化90分钟70题,听说比前几年简单题。
【小组面】开放式题目,大量文字说明社会现象,“佛系青年”是否消极、理由;造成这个的社会原因、建议。12人一组8硕4本,今年大众反常小组面刷人极少,小于1/3 。楼主风格:有高手做推动者,没高手做LEADER。[自我感觉干货]逻辑+简练清晰的表达,建议一定要面试前多练习而且是和陌生人态度认真的练,真正面试的时候很多平时不吭声的同学都会跟打鸡血似的。而且心态要好,因为真的无法预料会发生什么,前半场楼主照旧第一个发言,自由讨论站出来立思路,走流程。后期跳出两个男生抢LEADER,有一个还是不管别人说啥硬抢,楼主放弃抢转点子王和适当总结,本以为就这么结束了,有效发言应该也够了,都准备扣笔撤了,被那个瞎抢LEADER的男生推出来做总结,我当时真的一键盘的????哔???,于是强行预总结,还好平时也当过SUMMARY,套话还是会的,然而说原因的时候卡壳了,快速带过,强行说完。这是不是一种同归于尽的方式????结束纠结地骂了那个男生一下午哈哈哈,还好晚上十点多收到下一轮通知,然而才知道这次小组面基本没刷人。
【终面】由于小组基本没刷人,于是终面浩浩荡荡排了三天,我在第二天,地点是学校附近的大酒店。[准备]自我介绍,面经都有的常规中文题和英文题,方法就是套简历+怎么改正解决,简结有层次,道理都懂其实在那个状态下很难按本子说,但是多准备肯定没错。提前十五分钟到,两个男HR,其中年轻的还是我小组面的面试官,年轻HR先核对证件,然而我准备了一摞的证书看都没看。自我介绍,中年HR第一句话就是“你来实习了就不问为什么想来一汽大众了”,是的楼主是实 ** 参加预开发,很不幸没遇到自己的主管来面试,问题:1、学生工作中难忘的事2、你怎么取得科研成果的3、你怎么学软件的4、成绩的事5、六级第一次多少分考过几次。英语,翻译和问题,有同学说没问,也有就翻译,我全套,翻译比较简单,第一个问题他问的是糟糕的经历,然而我pardon了两遍也没听懂,我现在也回忆不起来他问的啥,第二,买车买哪个,第三,介绍大众。都准备了半背半现编。然后微笑告诉我十天内给消息请保持通信。慌张且懊悔且疑问的收拾东西出来了,不到15分钟。同学里也有一直追问项目的,大众真的不是不问技术。建议研究生不要过分重视学生工作一类。
作者: hhhgao    时间: 2019-3-20 21:54
我也面试了不到十五分钟,觉得我的简历也不是很出彩,还是个本科生
作者: alleeyang    时间: 2019-3-21 13:58
听说今天会给消息呢
作者: korant96    时间: 2019-3-23 09:31
lz哈工的?
作者: alleeyang    时间: 2019-3-23 13:38
吉大der~
作者: p7lan    时间: 2019-3-23 15:49
alleeyang 发表于 2019-3-23 13:38
吉大der~

题主收到面试结果了吗
作者: xg别那么骄傲    时间: 2019-3-23 16:05
同吉大预开发,等的好焦急…
作者: alleeyang    时间: 2019-3-23 16:40
显然没有




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