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标题: 德勤广州所审计面经（求offer～） [打印本页]

作者: shadyzwy 时间: 2018-12-13 23:16
标题: 德勤广州所审计面经（求offer～）
估计今年都结束得七七八八啦，留给明年有需要的小伙伴吧～

【网申】
基本可以说是压着ddl申请的。
选择部分，做之前把往年的题目拿来多看看，基本上题目不会有太大差异，不建议直接“裸考”，虽然题目的单词都不难，但是容易因为不熟悉题干，导致阅读时间过长，影响选择时间。
作文方面，我自己是之前没有准备过，题目都比较简单，个人觉得逻辑清楚、条理清晰就OK了，写作的时候可以分点进行作答，这样更能够突出重点，显得不杂不乱。

【AC面】
等了很久才等来的ac面，估计也是在waiting list里面了。
今年AC面是hackathon的形式，可能规则看起来有点复杂，其实很好理解。
基本上是8-10人一个小组，在进入会议室之前，大家可以在等候区聊聊天，活跃一下气氛，避免到时小组讨论的时候会尴尬。
进入会议室之后，hr会给出每个人的位置，两名manager分别坐在会议桌的两侧，然后大家轮流进行自我介绍，中文，简短的两三句话就好。（姓名、学校、实习经历就ok）
part 1:
会给一个小case，有15min看case，然后3min的英文pre。
我抽到的内容为bank，列下关键的要点，然后进行分析。
我主要写了图表信息、对现状的建议，其实图标很多，个人觉得不一定要把所有的点都说到，因为图标很多，三分钟也说不完。
接着就是出会议室，不能携带任何草稿，在等候区排队进行pre。
我自己的方法是：综述情况+情况a+对a的解决方案+情况b+对b的解决方案。（虽然只有两点，但是到最后也没有说完）
然后hr/manager会根据你的回答提问，因为我面试的时候，有一位manager有事来晚了，所有我pre的时候是在hr面前pre的，hr最后问我的问题是：“other solutions？”于是我又说了一个solution，就结束了，听其他人说manager问的问题会更加难一些。
part 2:
又进入会议室，给case2，是对case1的信息延展，讲的是银行有2个新技术，你需要怎么使用。
看完case之后就进行讨论，会议室的白板可以用，所以可以上去写笔记。
我们组的氛围还是很和谐，没有特别aggressive的内容。
pre的话每个人分担一部分，可以用中文或者英文，但是选定之后整个组都要用同一种语言。
pre完之后manager会问几个相关问题，难度不大，积极回答就好。

【par面】
当时hr说的是五个工作日能够收到par面通知（如通过），我收到面试通知的时候已经有接近一个月了，所以我半个月之前就已经放弃等待了，在收到par面的时候还是很惊喜的。（一直在waiting list里苦苦挣扎啊）
当天上午通知的，要求第二天下午面试，于是也只有一天时间准备par面。
准备了自我介绍、3why，还有一些简历相关的问题。
面试官是个香港的男par，面试时候除了自我介绍是英文，基本都是中文。但是不一定，我在英文介绍之后，他也有用英文提问，然后不到一分钟就自己转了中文。
当时除了准备到的内容，还问到了关于团队合作、科技等问题。
还是需要事先准备一下能举出来论证观点的例子，不然到时候临时发挥还是比较不保险了。
都不难，但是如何赢得par的欢心就不容易了。

德勤的面试流程给人感觉很舒服、很专业，虽然现在离par面已经过去了7天，但是还是希望能够顺利拿到offer吧～

作者: 竹海听泉 时间: 2018-12-18 06:53
感谢楼主分享啊

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