本帖最后由 vickyhongwjing 于 2010-12-8 09:27 编辑
管理员留言：感谢楼主分享，查看楼主的另外一篇精华文章《做最好的自己（实习篇）——记录我的求职路》
>>>找工作篇 在谈找工作之前，先简单谈谈我暑期在湛江移动实习的情况吧。 湛江位于广东西部，属于不太发达的地区，但是随着一些类似石油开发等的大项目落户湛江，加快了湛江发展的步伐。湛江是亚热带海洋气候，每年都要经受台风的洗礼，与美丽的海南之间仅仅隔着琼州海峡。广移除省公司外，其他分公司都分一二三线城市，一线指的是广深东佛，钱多，压力也蛮大。湛江移动的业务这几年做得非常出色，目前在广东移动体系中，湛江已经升为二线城市，由此可见，湛移是是非常有发展潜力的公司。 我们的实习分两大块内容：在岗实习和分组策划。我们每人都分配了一个导师。一个月的在岗实习时间很短，没有接触非常正式的工作内容，我在市场运营岗位上只做过一点Excel处理的工作，其余时间都在打酱油，呵呵。分组策划根据不同岗位给了不同题目，组队完成。我们小组负责做网聊卡的营销方案，从问卷调查到方案策划到最终答辩，经历了两周的时间，感觉这个过程挺锻炼人的。由于我不是学市场出身的，从小组其他成员身上，我学到了不少东西。 除了以上工作方面的内容，我还想特别谈谈生活方面。湛江移动为我们提供了丰富多彩的素质拓展活动，例如湛江一日游、真人CS等等，非常有意思。而且在实习期间，我们一直住在四星级酒店里，工作日一日三餐都在公司食堂吃，简直爽呆了。湛移的人力资源非常细心，从我们下火车开始就为我们妥帖安排好了一切，考虑得非常周到，连凉茶和下火药都发了，真的很赞，呵呵。 实习结束后，有意愿在湛江移动工作的同学都参加了湛江公司的面试，面试时公司的各大老总齐齐坐成一排，1v多，面试者会比较有压力。不过面试时主要由两三个老总发问（大boss以及分部门的boss），其他部门的老总一般只是旁观，放松点面就还好。面试通过后，参加体检。最后去广州参加省公司面试，我们湛移市场部小组的四个人被安排到一起面试，,4 v3，我们每个人被问到的问题都还比较常规，总共只面了十分钟左右。后来听说某些同学面了很久。回到学校大约一个月后就拿到了正式offer。 在湛江移动的实习非常愉快，我对公司产生了很好的印象，而且还认识了一批热情可爱的朋友，我已经做好了签约湛江移动的打算，就没打算再找工作。但后来BF签了深圳，为了能跟他一起工作，我拒掉了湛移，开始了找工作的艰辛旅程，我是从10月26号左右开始正式找工作的，开始得比较晚，所以就干脆采取“海投”策略。每天定时在白云黄鹤BBS的Job版看新发布的公司招聘信息，然后筛选出有意向的公司，记录下申请截止时间，每天申请几家公司。 我在11月末结束了面试旅程，虽然前后只有一个月的时间，但也面了不少公司，除了湛江移动之外，收获了另外3个offer，分别是阿里巴巴网站运营岗位、中国移动深圳有限公司业务运营岗位、深圳新飞通储备工程师。下面谈谈我在各个公司的面试经历。 >>>国企/民企类 【华为-技术服务/销售】 九月份，华为先来了（不得不感叹下，华为来得太早了），搞提前招聘。我不想做技术，投了一个计划与销售管理工程师的岗位，被安排在招聘的第三天面试，结果我去面试的那天发现超多人（尤其是学管理的）也准备面这个岗位，而我们被告知，这个岗位已经招满了。没办法，我只能申请调其他岗位面试。我首先面了技术服务，面试官听了我的个人介绍后，说我的条件还不错，但是女生去做技服比较辛苦，经常熬夜出差，建议我去试试销售岗位。于是我被调去面销售，面试官很年轻，但是很犀利，一上来就问我为什么要做销售？然后抓住我换了两次岗位面试这一点狂追问，我很有点扛不住。也许他觉得我的情况比较难决定，他前前后后面了我一个多小时，从家庭状况到社团工作经验，再到科研项目等等，基本都问遍了，而且问题都相当锐利。虽然有点被“蹂”的感觉，但是我又觉得这样的面试蛮刺激。他的很多问题我都没有考虑过，通过这次面试，我对自己更加了解。 二面是一个中年面试官，对我超级不感冒，默默地翻了七八遍我的简历，好像找不到什么想问的问题，草草结束。于是这面莫名其妙挂掉了。后来发现系里去面销售的其他女生好像也都挂了，其中包括成绩比我好的女生，所以我想，也许华为更喜倾向于招男性的销售吧。 华为主张狼性文化，压力大得不言而喻。今年华为起薪提了很多，一线城市是八千，二线是七千五，很诱人。我觉得华为是很优秀的企业，如果你觉得非常热爱技术，很想做研发，并且不怕压力，那么华为是不错的选择；如果你想当销售，不怕辛苦，并有在三年赚一百万的雄心壮志，那么华为海外销售也是不错的选择。 【中兴-采购经理】 中兴自从6月来招聘后，就没啥动静了，好不容易终于等到它来，却发现只是补招，岗位很有限。除去技术岗，就只有采购经理这个非技术岗位了。当时BF签了深圳，我对中兴的印象也不错，为了去深圳，我投了他家的采购经理。这个岗位没有笔试，只要进行网上综合测评，测评好像是行测、英语、性格测试之类的内容，难度不大。网上测评之后，收到面试通知。中兴这次补招一共两面，一面是专业面，1VS2，一男一女两个面试官，挺友好的，没有很难的问题，不过认为我的专业从事这个岗位有些不对口。他们问了我对采购的理解是什么，然后给模拟了一个场景：假设你是采购经理，现在公司要购入一批电脑，你该怎样做？因为不了解采购的工作，我回答得不是很好，以为应该会挂在一面，谁知居然收到了二面通知，被通知要求带三方和证书等等去参加面试。二面也是1v2，是压力面。面试官先是问我一些个人情况方面的问题，然后问到为什么投采购这个岗位。还有几个印象比较深的问题是问：如果要你对采购工作进行改进，应该怎样做；你手上有几个offer，你是如何取舍选择的；如果你不想喝酒，想出三个以上的托词（这个问题是在我问面试官这个岗位需不需要会喝酒时被反问的）。 最后中兴还是拒了我，我想大概是因为最后我提问时问面试官这个岗位需不需要经常出差，因为我晕车，所以表示比较抗拒出差。还有我比较老实，喝酒的三个托词只想出了一个，呵呵。而且我面试时说没带三方过来，大概让面试官觉得我不够诚恳吧~~ 【上海淘米-产品策划】 淘米是让我比较心痛的一个公司，走到了终面，却莫名其妙地挂掉了。 淘米是华科冰岩作坊创始人汪海兵先生建立的。汪总毕业后去腾讯工作，是QQ宠物的创始人，曾是腾讯最有价值的员工。后来他离开腾讯，创立了淘米，专门做儿童互联网，开发了“摩尔庄园”等一系列广受儿童欢迎的游戏。因为之前BF去淘米参观过，觉得淘米很适合我，强力推荐我去。我们就都投了淘米。 淘米的笔试包括行测和问答题，行测的难度适中。我投的是产品策划岗，问答题是关于产品类的，我仍记得的问题如下： （1）最常用的互联网产品？优点缺点？ （2）设计一款儿童MP3。 （3）设计规划一个产品从研发到推向市场的策划书，包括进度安排、风险等等。 淘米一面是专业面，二面是人力资源面，三面是老总面（其实是人力资源老总）。每个面试官都会拿着应聘者的笔试卷子和上个面试官的面试记录提问。 专业面的面试官GG非常爱笑，面试气氛很好，被问到的问题主要有：对应聘岗位的理解；设计一款订书机，说明为什么要设计所需要的功能；天平称重找质量异常的小球；对互联网的看法…… 二面面试官是人力资源的员工，问一些简单的个人情况，感觉基本不怎么刷人。 三面是人力资源的老总，除了问个人情况之外，问一些关于团队协作和领导力的问题，比如：假如团队中有一名资深的工作人员在某个项目中坚持了一个不正确的决定，而其他同事都坚持另外一个正确的决定，你应该如何处理？还被问到对工作和家庭的排序，最尴尬的一件事等等。面完之后问我有什么问题，我问到淘米对员工的培训，她非常详细地给我讲解，还提到淘米可以提供跟腾讯一样有竞争力的薪酬。三面非常顺利，面完我都觉得肯定没有问题了。 淘米说第二天给offer消息。结果等来的却是它的拒信。至今仍不明白为何被拒，也许是因为我的BF因为去腾讯而几度拒掉了淘米的邀请，也许是因为觉得我还是不够其他应聘者优秀……受到淘米拒信那天，很想打电话问自己被拒的原因，但后来觉得没有多大意义。于我而言，对淘米，我已经尽力了。找工作如找爱人，签约应该是两厢情愿的事情，单恋无用，只能说我跟它的缘分已尽吧。再见，淘米。 【深圳理邦-国际市场类】 我其实很畏惧医疗器械行业，因为怕要进医院做推销，所以没有投迈瑞。深圳理邦是国内除迈瑞外做得比较好的国内民企，之前错过了迈瑞的招聘，后来急切地想要找到深圳的工作，所以就投了理邦的国际市场岗位。 笔试考察英语能力，第一大题是语法选择题，第二大题是改错题，第三大题是作文题，有两个题目，分别是： 毕业生去大公司还是小公司工作好？为什么？ 某汽车企业发现生产的某型号汽车的刹车在滑地性能失常，对用户的生命构成威胁，需要召回。要求以该企业的身份给用户写一封召回信。 笔试很轻松就过了。面试被安排在雄楚大道上一个超级不知名的小酒店，估计是二星级的吧，酒店的电梯不时发出轰隆的响声，蛮吓人的。一面除了常规问题之外，考察了英语口语能力，要求用英文做自我介绍，并从我的简历里挑了一个社会实践经历，要我用英文讲讲我做的事情。面试还算顺利，以至于面试官很真诚地对我说，今天面了很多这个岗位的人，也有不少华科武大的，笔试的卷面分数都很高，但是口语能够说得比较流利并让他留下深刻印象的，我是第二个。他说，今晚会发二面通知，他可以保证我可以进入二面。他还告诉我，二面通过之后，会在十二月底安排两个星期的实习，要去深圳，实习之后看表现决定发不发最终offer——我听到这里狂汗颜…… 很诡异的是，理邦并没有给我二面通知。好在我已经不打算去了。 【阿里巴巴-行业运营专员】 与阿里巴巴的亲密接触，是我永远不会忘记的一段求职经历。阿里巴巴的热情、高效、敬业和大气，深深感动了我。 其实从来没有想过会去阿里巴巴，记得网投阿里时，BF还没有签深圳，而我已经准备签湛移，所以当时网投只是当投着玩儿。阿里不同的岗位面试城市也不一样，在武汉面试的非技术岗位好像不多，我不想到杭州去面试，就投了行业运营专员这个岗位。阿里巴巴的招聘非常高效，第一天宣讲，第二天笔试，第三天面试，第四天给offer，一气呵成。 在听阿里巴巴宣讲之前就接到了阿里的笔试通知。阿里的武汉宣讲在华科经济学院报告厅进行，吸引了众多学子参加，全场爆满，连场外也站了许多同学。宣讲会上放了阿里的宣传片，宣传片是关于阿里巴巴如何为中国小企业客户服务以及阿里巴巴工作和文化的，看完让人浑身充满了激情和斗志，那首“向快乐出发”的歌曲一直在我耳边萦绕不散。宣讲会上还发了阿里的明信片，制作精美，非常巧妙地按时间顺序描绘了不同岗位阿里人工作的一天。宣传册上还有阿里巴巴的新楼图片，一幢极具特色和美感的现代建筑，里面的办公环境让人为之赞叹。我觉得，我喜欢上阿里了。 技术类的笔试在华科进行，非技术类的笔试在武大进行。非技术类的题量比较大，时间很紧。笔试包括行测和问答题，行测要求快速作答，所以如果碰上不会的那就“蒙”吧。问答题有两道必答题和一道选做题。第一道必答题跟淘米比较像，也是要求列举最熟悉的互联网产品，说明优缺点和可以改进的地方；第二道必答题好像是写一件最成功的事情。选做题是曾经出现过的分类题，给出不同行业的一些产品，要求分类并说明原因，题目在应届生阿里巴巴板块可以找到。时间很紧，我没把握好时间，做完第一道问答题的时候，监考人员说只剩下五分钟了。我匆忙答完第二道题，没有时间做选做题。笔试完感觉自己应该挂了，不过竟然意外地收到了面试通知。我非常开心，虽然觉得自己希望不大，但是很珍惜这次面试机会，于是在网上搜了一些关于电子商务和马云创业史的资料仔细研读。看了那些资料之后，我被马云的精神深深吸引了，对阿里巴巴产生了前所未有的浓烈兴趣。 非技术类面试在华科举行，技术类面试在武大举行。非技术类一共两面，一面是专业面，二面是老总面。专业面由两位MM主持，群面，五个应聘者一组。我们组有两个本科生，三个研究生。面试时先按顺序做自我介绍，然后面试官向我们逐个发问，问到的问题有：对电子商务的理解和看法；受过的挫折等等。中途做了一个小小的无领导小组讨论，题目大概是这样的：给我们一万件夏季T恤和五千块经费，要我们在三个月内将这些T恤全部售出，写出具体方案，包括经费是如何使用的。我们五个人被分为3+2两个小组，讨论时间很段，只有十分钟。我属于三人小组，在队员构成上有一定优势，我们组有一个武大辩论队的男生，说话很有气势。我为我们小组提供了一个比较有用的建议，就是利用南北半球季节相反的特点，运用阿里巴巴网络平台，将T恤卖到正当夏季的南半球去。PK时，我们小组的方案比另一个小组的方案明显强很多。面试官让我们分别对对方小组的方案提出问题，然后对我们的方案分别提问。 因为一面中有比较强的对手，所以我对自己是否能够通关没多大信心。阿里巴巴的面试非常有效率，一面后的两个小时内就给了二面通知，我顺利得到了二面机会。二面是阿里巴巴中国网站的副总裁面试，一个非常有威严的面试官。我进去面试时看到他的行李箱就在旁边，好像是晚上就要赶飞机回杭州，而且他当时还没有吃晚饭，桌上放着一些蛋糕之类的食物。我对他说，要不您先吃点东西吧，我可以等等再面，他笑笑说，没关系。很佩服面试官这种敬业精神。做自我介绍的时候，我心里还是蛮紧张的。但不知为什么，之前看过的马云创业史一直在脑中重现，马云的精神给了我很大的鼓励，让我在自我介绍时第一次有了临场发挥并且淋漓尽致的感觉，我对自己当时说过的比较印象深刻的一句话是：在这个崇尚物质享受的世界上，能够追求自己的梦想，是一件勇敢而奢侈的事情。说这话的时候，我完全是有感而发的，我觉得我的眼睛都在放光。面试官先生似乎看到了这光芒。之后的问题我记得不太清楚了，只记得他让我列举三个优点三个缺点，分别举例说明，还问到对家人的看法，为什么选择互联网行业等等。面完之后，他站起身来，和我握了握手，我的手因为紧张而冰凉冰凉的，他的手宽厚而温暖。我们握手的时候，我感觉，成功离我很近了。 果然，阿里巴巴给了我offer。我一直觉得，像是冥冥之中为我安排好了一样，阿里巴巴在我最需要的时候来了——那时我正在为是否应该放弃湛移而纠结着，而且以最快的速度给了我最好的结果，并在最后，对于我由于特殊原因放弃了阿里的offer，给予了我最宽容的理解。我真的非常非常喜欢阿里，非常非常感谢阿里……~~(>_<)~~阿里，我永远支持你~~ 【中国移动深圳分公司-业务运营】 中国移动深圳分公司是与阿里巴巴一样，对我有神一般特殊意义的公司。因为之前拒了湛移，我一直对移动心存愧疚。广移来武汉招聘时，我试着霸面深圳移动和省公司，但是没有获得面试机会。我想，我与移动大概再也无缘了。 然后中国移动深圳分公司就这样来了，起初我在白云黄鹤上看到它家的招聘信息时，还以为它就是深圳移动，当时很纳闷地想，深圳移动不是已经结束招聘了么，怎么又发招聘信息？在无限纳闷中投了它家的市场类岗位，然后收到了笔试通知。 笔试在武大进行，市场类笔试只考英文，选择题和阅读题，两个半小时，题量不大，也不算难，就是有些比较生僻的单词。我半个小时就做完了。交卷子的时候，我问监考员，这是不是深圳移动的笔试？监考员说，不是，中国移动深圳分公司虽然跟深圳移动在一栋大楼里，但是不是同一家公司。我带着疑问在网上搜了下这家公司，发现这家公司是中国移动的业务中心之一，负责省际和国际漫游清算，隶属于中国移动集团，而深圳移动是属于广东移动体系中的。可以说中国移动深圳分公司是与广东移动省公司平级的，只是广东移动做运营，而中国移动深圳分公司做业务支撑。 面试在洪山宾馆进行。市场类一面的面试官是两位GG，除了问个人情况外，还让我用英文回答我对移动、电信和联通的理解。这个问题比较大，我答得不好。两位面试官后来表示我的专业与这个岗位不太对口，问我接不接受调剂，我说接受。晚上接到公司打来的电话，让我第二天去参加业务运营岗位的面试。没想到第二天面试前还要补业务运营岗位的笔试。当时也没吃早餐，饿得头晕眼花，BF还在楼下等我。笔试做了一个多小时，又是巨多生僻单词的英文阅读和技术题，技术部分我基本不会做。笔试后参加业务运营岗位的一面，两位面试官一男一女，问我觉得笔试怎样，我照实说了感受。男面试官笑着问我觉得我的英文笔试能打多少分？我有点汗，说，六十多吧。面试官说，呵呵，还好，比这个分高。面试时详细询问了我在湛移的实习情况，并让我用SWOT分析下我应聘这个岗位的优劣势和挑战。还被问到担任党支书工作举办过的活动之类的问题。面试官都还蛮nice的，问题并不刁难。一面过后收到二面通知，第二天参加二面，二面是人力资源面。一个非常有气质的人力资源女老总面试我，主要谈了我的个人情况，像一场简短的闲聊，面试得比较愉快。二面结束后，我和BF饿得快晕了，正在洪山宾馆附近吃饭的时候，在没有任何准备的情况下接到深圳那边打来的英文电面。于是只好在嘈杂的环境和非常饥饿的情况下完成了电面。电面包括自我介绍，谈谈做过的社团工作，谈谈兄弟姐妹这样的常规问题。还好之前准备过埃克森美孚的电面，也有过两次电面经验，所以顺利通过。 电面后的几天便接到体检通知，然后收到正式offer。最后能够重回移动，我感到非常意外，感谢命运这样的安排，并再次感谢阿里的理解。 ++++++++++++++++++++++++++++我是分界线++++++++++++++++++++++++++ 以上是感触比较多的公司，下面简单谈谈我面试的其他公司的情况。 笔试挂掉的公司：【百度-产品类】、【深信服-销售】 百度的笔试有三个部分，第一部分是行测，第二部分是互联网知识，都是选择题。第三部分是问答题，共两个问题，第一个问题是问百度要不要做团购网，为什么；第二个问题是关于百科词条，说世界杯期间百科词条更新不够快，要求提出改进建议。 传说深信服待遇不错，因为在深圳，我就投了。投得比较晚，没有接到笔试通知，跑去霸笔。笔试卷子制作得很不正规，做得非常不爽。我记得光是个人信息一栏就填了好久，而且明明是销售类岗位，笔试题目却考了很多技术，N多道选择题，考察计算机网络知识的。我基本不会。 以上两个笔试都挂掉了。 打酱油的银行类公司：【广东发展银行信用卡（广发卡）-市场分析主任】 有朋友说，有些银行倾向于招有理工科背景的毕业生。我就投了下广发银行的广发卡。广发银行的网上测评很正规，主要包括行测和性格测试两个部分，时间比较充足，做的时候不用太急。网上测评之后收到广发卡的笔试邮件通知，并被告知我被调至市场分析主任岗位了。真没想到，网上测评之后还有笔试，汗~~ 笔试在中南财经政法大学进行，笔试包括图表分析题、行测和学习能力测试。时间比较紧。学习能力测试考的是类似流程图的东西，给了一个变换规则，要求根据所给的流程推出最后结果，其实不难，就是有点绕，相信凡是画过编程流程图的同学都能答上来。 一面还是在中南财经政法大学，群面。大概是9v2，一男一女两个面试官。无领导小组讨论形式，题目是假设我们都是某国产电视公司的市场分析主任，现有三种不同产品，问借助亚运之风，应该推出哪款产品，如何推出。给了三十分钟讨论时间。后面面试官逐个进行提问，从他们问的问题来看，我推测他们比较想要有较强领导力的人。 我表现得很一般，不知道为什么，很反感无领导小组讨论，呵呵。顺利挂掉了。 电信/联通：【广东电信-市场营销】、【广东联通】 拒掉湛移后，霸面深圳移动又无望，只好投了电信和联通。 先说说电信。广东电信的笔试和强生的笔试冲突，为了争取到更多去深圳的机会，我放弃了强生的笔试，去参加电信的笔试。笔试在东九楼进行，题目也是high多，各种BT行测以及超长超长的性格测试选择题。好不容易才奋力做完了。后来发现没有参加笔试的人照样收到了面试通知，更有同学告知我，笔试交了白卷的也收到了面试通知！我真是气疯了~~一面又是群面，安排在L99咖啡屋。每12人一批。咖啡屋本来就不大，被电信招聘的工作人员分隔成许多小间，许多组同时进行面试——笔试根本不刷人，群面变成海面，参加面试的人当然多。这样就导致面试现场犹如菜市场一般熙熙攘攘，我们一进去就听到许多人在慷慨激昂地陈词，这样的组织方式给我的感觉很差。我们12个人围着一张椭圆形小桌子坐下，挤在一个很小的空间中，面试官在圆桌的那头，我是12号，在圆桌的另外一头，不过因为要挤着坐，离圆桌比较远，加上周围人声鼎沸，我得高声说话才能让面试官听到。这些都是让我不喜欢电信的原因。群面题目是，该不该限制私家车数量。群面后，我问面试官什么时候给消息，面试官说，会尽快的。这一“尽快”居然尽快到了两周以后，我一度以为被BS了。后来收到面试通知，当时已经拿到合适的offer，就没去了。 再说说联通。联通的招聘那叫一个浩浩荡荡气势恢弘，跟春运似的。先是在一号楼宣讲，我去晚了半个小时，现场已经人满为患了，我站在门外听了一下，觉得没什么意思。找到一个联通的HR，问她是否需要现场投递简历，她说不用，不过可以去参加宣讲之后的现场交流会。我就去大学生活动中心参加交流会了，这一去吓到我了，交流会还没开始，来应聘的同学已经排起了长队，从三楼一直排下来。我去得算比较早的了，也排到了二楼。后来又陆续有其他人来参加交流会，队伍一直排到了大学生活动中心的广场上，真是蔚为壮观，让我不得不感叹这年头找工作真是不易，大学生真是廉价~~比较诡异的是，排了许久的队，终于像排队买房般获得了进去挑选的权利，发现里面是类似于招聘会一样的布置，联通旗下的所有公司都有一个小摊点（不晓得怎么形容了，呵呵），应聘者可以到感兴趣的公司投递简历，投递简历之前有一个小小的面试。投完简历我问面试官，是不是不用网投了，结果被告之，要网投，不网投无效。这次现场交简历其实没太多参考意义，主要看网投。我当场想吐血……后来我也没有网投，果然没有收到面试通知。再后来在白云黄鹤上看到广东联通补招的通知，说欢迎某些专业的同学拿着简历直接来参加面试。我就跑去面试了，又是一堆的人，等啊等啊等到黄花儿菜都快凉了终于被叫进去面试。面试官是个蛮有气质的中年男子，说话很温柔，了解我的情况后对我很感兴趣。但是我告诉他，我只去深圳。他表示很为难，说如果我没有收到二面通知，说明没法把我安排到深圳。最后我确实没有收到二面通知。 ++++++++++++++++++++++++++++我是分界线++++++++++++++++++++++++++ 下面简单谈谈我应聘的外企类公司。 >>>外企类 【宝洁-PS】 因为有师姐在PS工作，所以我投了PS。本来想见识下宝洁面试是怎样的，可惜网申就挂掉了~~sigh~~比较讽刺的是，我是跟BF一起到网吧网申的，他网申过了，我却挂了。因为用教育网进行宝洁网申会出现问题，所以推荐用电信网网申。网申没有传说中那么恐怖，先是用英文填个人简历之类的信息，然后是图形推理题和成功驱动力测试。图形推理题是从题库里随机挑选出来的，每个人的题目不一样，这个要看RP。比如我遇到的图形推理题就比较BT一点，好几道都不会，只好瞎猜。BF运气比较好，图形推理题比较简单。 建议宝洁网申选择电信网，并且准备好英文简历，在应届生上多搜些图形推理题目做。 【杭州微策略-测试工程师】 微策略是个蛮不错的公司，专业做商务智能软件的。它在华科梧桐雨咖啡屋进行小型宣讲的时候，我去听了，很喜欢这个公司，但是它只招两个岗位——研发和测试，而我编程很烂，所以觉得没什么希望。听说测试岗对编程要求不太高，于是抱着打酱油的心态投了测试岗，收到笔试通知。笔试在西十二教学楼，监考人员是微策略的员工，监考比较严格。笔试全英文，并要求用英文作答，共10道题目，基本都是智力题，做得让人很崩溃。我还记得有一道题目好像是这样的：有1000瓶外观一样的溶液，其中有一瓶溶液有毒，小老鼠喝了有毒的溶液会死掉，问最少需要多少只小老鼠做实验才能找到有毒的溶液。我的笔试只完成了六道题的样子，而且有些是“蒙”的，居然也收到了面试通知，感觉笔试的通过率还是比较大的。 面试安排在华美达。我在应届生上搜了下面经，知道面试又是问BT的智力题，我心有余悸，本想放弃面试的，最后还是被BF强拉去了。面试也是全英文的，稍微感到安慰的是，英语讲得不好不要紧，只要能让面试官懂得你的意思就可以。一面问了一个关于软件测试的问题，还有两个智力题。智力题我都没答出来，感觉应该没戏了。于是跟HR打完招呼就想走，谁知道HR让我先留下来，说要等等结果。然后奇迹般地给了我二面通知。想着又要去经受智力题的折磨，我那个汗颜啊~~当时真想撤了~~二面的面试官GG是我在小型宣讲会上见到的部门经理，本科是华科的，后来去清华读研，然后去美国留学，非常牛掰的人。面试官GG先跟我用英语聊了会家常，缓和下气氛，接着让我自我介绍，然后就是智力题环节了~~第一个问题是关于天平称重的问题。GG非常nice地给了我一些提示。但是当时我的心完全不在题目上，没做出来~~第二个问题是关于硬币的，答得也不好~~二面面得非常痛苦，一来我想不出问题的答案，二来还要用卡巴的英语表达一些陌生的词汇，三来面试官GG还那么nice地不断给我提示，而我却还是白痴一样一脸迷茫地望着他~~这是我经历的最痛苦的面试，痛苦到面试的过程中我一直想给面试官举白旗说我真的不会做，你就放过我吧~~~~~~(>_<)~~~~
二面的问题基本都没回答出来，不出意外地挂了。但是想着终于可以不用再做智力题了，我感到生活顿时又有了意义，呵呵。 不过话说回来，微策略公司真的还是很nice的，待遇也不错，想去的同学可以平时多训练下逻辑思维能力，多做些智力题。后来有一个我认识的女生到杭州终面，并且拿到测试岗的offer了（膜拜~~），所以如果你喜欢微策略，就去努力尝试一下，希望还是比较大的，尤其是编程还不错的同学~~加油~~ 【深圳新飞通-储备工程师】 新飞通是美资企业，做光电器件，跟我们专业很对口，而且公司坐落在深圳南山科技园。所以我投了新飞通，不过他们只招研发类，统一以储备工程师名义招进来，培训后看个人情况再细分岗位。 笔试分为机械、光学、材料方向。我做的是光学方向的试题，考察的知识其实比较简单，不过因为我没想过做研发，没复习专业课，很多知识点都忘记了。试题分为两大部分，第一部分是专业知识，选择题、填空题和问答题，主要考察了光纤通信的知识，比如色散的分类等。问答题中问到了磁致旋光效应。第二部分是英文测试，汉译英，也很简单。 顺利接到面试通知，面试安排在武大。一共两面，一天进行完。一面专业面，二面人力资源面。一面的面试官是华科光电的老前辈，面试时没有为难我们，也许是太相信我们的专业出身了，连专业问题都没有问，只叫我用最通俗的语言解释下我做过的项目。二面人力资源也基本问些常规问题，然后就我做过的一个社团工作详细追问了活动策划能力、团队协作能力方面的问题。二面也很轻松就过了，当天晚上深夜十二点左右接到人力资源的offer通知，让我们第二天带着三方去签约。 因为对薪资不太满意，我没有签约。不过个人感觉新飞通公司的员工都还比较有亲和力，而且一面面试官说他们公司没有加班，工作压力比较小。新飞通人力资源的小姐听说我不打算签约后，还是很真诚地说，希望以后能够有机会合作。 【爱立信-技术服务工程师】 爱立信的机试安排在武汉电力职业技术学院，不同岗位题目不同。这是我应聘以来第一次参加机试，很不习惯。我的岗位机试题目分为两个部分，第一个部分是全英文技术类选择题，考察计算机网络知识，我80%都不会做~~第二部分是场景模拟，问题比较难回答，考察紧急情况下的应变能力和分析能力，我记得其中一道题是：同事生病请假，你暂时负责他的工作。由他负责销售的一个项目中，客户反映设备出现严重故障，但一直没有得到有效处理。客户很生气，打电话找到你，说如果今天不给解决就退货之类的。此时你的上司正在长途飞行中无法接听电话，因此不能与上司取得联系，只能独立解决这个问题。问应该怎样处理？还有一个问题是：某大学食堂今年3-6月出现菜品大量过剩情况，而去年9-12月没有出现过该问题，期间食堂负责人、厨师等也并无更换，问如何找出问题所在？机试比较郁闷的是，好些大问题有几问，每个大问题有固定的答题时间，我经常以为做完了该题的时候，再翻页发现还有其他小问，此时已经没有答题时间了。大家在机试时一定要注意这个问题。做完这部分，还有英语能力测试，不过托业870分以上可以免考。 爱立信的机试好像通过率非常高，连我都过了。一面安排在光谷软件园爱立信武汉分部进行，那个地方很不好找，面试前要提前去找以免迟到。一面还是群面，12人一组，讨论两个大公司合并后供应链的设计，给了一张两个公司中国区供应商的分布图。我们小组的讨论很失败，因为人很多，而大家又都没有很好的观点，导致讨论非常混乱~~这面我挂了~~ 【高露洁】 高露洁的机试在武汉电力技术职业学院进行，考SHL。我从来没有做过SHL，完全是去打酱油的。题目是全英文的，分短篇阅读和图表计算。因为没有做过这样的练习，我答得很慢，阅读部分很多单词都不懂，图表计算也做得云里雾里，时间快过完的时候我还有将近1/3的题目没做。做得真的不是一般地烂，呵呵~~居然还收到了面试通知，汗~~我在应届生上搜了下面经，发现终面要到广州去，而当时已经拿到合适的offer，就没去面试了~ 我的处女电面：【飞利浦-管理培训生】 投了飞利浦的管培，记得我是在网投后的第三天接到电面的，没想到会在截止日期前进行电面，所以毫无准备。电面时，对方先让我用英文做自我介绍，当时头脑一片空白，加上半年没说英语了，说了几句话就说不下去了，而且很不幸地在发“philips”时卡壳~对方大概觉得我英语太烂，就开始用中文问我问题，问了关于社团工作经历和对该岗位的理解这样的问题。我的处女电面就这样挂了…… 放弃面试的公司：【香港太古集团-管培】【埃克森美孚-chemical technical engineer】 不知抽了什么风，海投的时候连香港太古都投了。全英文网申，申得痛不堪言。后来接到笔试邮件通知，但只有上海、广州和北京三个考点。华科不是太古的目标院校，感觉希望不大，不想跑那么远去笔试，只好遗憾地放弃了…… 埃克森美孚的电面通知先以邮件的形式发送给我，后来隔了两三天又收到电话，问我是否收到了邮件通知。邮件中写明了哪一天那个时间段（一个小时为一个时间段）会进行电面。感觉这样的安排很人性化，让应聘者可以提前做些准备。因为有了飞利浦电面的前车之鉴，我吸取了教训，准备了英文介绍和其他一些常见英文问题。给我电面的MM很友好，倒是没有让我自我介绍，只是随意聊了下，比如居住的城市、家庭情况、业余爱好等等，还问了我对计划生育的看法。虽然有点紧张，不过因为有所准备，所以我讲话时比较连贯，和她聊得还蛮开心的，她最后竟然还笑着对我说，you’re so cute，呵呵，汗~~顺利接到面试通知，但不幸的是面试在上海进行，而且只给报普通火车硬座票~~后来我没有去参加面试~~ 难以理解的笔试：【联合利华-饮食策划】 联合利华的笔试在西十二进行，感觉网申刷了不少人，华中地区来参加笔试的（包括中南大学等）总共大概200人。之前看过笔经，知道往年考过渣打银行的网申原题（请注意，真的是原题哦！），全英文，要求答题速度很快。没想到这次也还是考渣打的原题，题量很大，时间很短，对于没有做过渣打网申的同学来说，在那样短的时间内当场完成那样的题目，基本是不太可能的。我还是蛮喜欢联合利华的，也非常憧憬饮食策划这个岗位，不过笔试挂掉了。直到现在我还是非常不理解联合利华为什么要采用这样的笔试方式~~
【施耐德电气-销售】 施耐德今年狂招节能增效方向的人员，不过工作地点好像主要是华中地区的。拿着简历去西十二就可以参加海面，我去得很晚，登记信息后，发现排不上面试，但被告知可以等待电面。电面包括英文自我介绍，问了一些社团工作方面的问题，这些问题都轻车熟路了，回答得还可以。但是然后问到工作地点的选择，我说上海或者广东。于是，电面后就没了下文……大概是工作地点不合适吧…… ++++++++++++++++++++++++++++我是分界线++++++++++++++++++++++++++ 终于写完了，居然写了两万字，不可思议~~请原谅我的流水账文字~ -_-||| 文末，再来稍稍总结一些我找工作的tips吧： 1_尽早写简历，在写简历的过程中梳理自己的经历，找到自己的核心优势，弄清自己的目标行业和公司。简历要一遍一遍修改，而且要针对不同企业和岗位准备几份不同的简历； 2_充分使用校园BBS和应届生等网络资源，及时收集招聘信息，汇总成表，注意申请的截止日期以免错过喜欢的公司；网申时有很多资料是要重复填写的，可以分类整理信息，网申时复制粘贴就好，减少工作量； 3_在面试前做好homework。面试前起码要知道所面试公司的概况，所申请岗位的要求，想清楚自己为什么要申请这个岗位，自己的优势在哪里。良好的自信不是来自盲目的自我崇拜，而是来自对自我价值的正确认知和肯定。因此，面试前一定要想好，对于所面试的这个岗位，自己与别人不一样的优势是什么，我的哪些经历与此相关。列出几个点，每个点找到一两个可以支撑的事例。这个工作至关重要。此外，如果有认识的同学在该公司工作，最好能多问问内部情况或者找人推荐； 4_着装问题：外企和国企最好穿正装。互联网公司则不太注重这个，他们的面试官一般都会穿得比较潮或者比较随意，所以应聘者的着装只要大方整洁就好。女生还要注意下发型，推荐化淡妆。男生注意刮胡子、戴领带、穿深色西服时要穿深色袜子等细节问题。 5_面试时一定要自信，首先你要相信自己是这个岗位的最佳人选，然后努力说服面试官去相信你确实就是他要的人。在这里还想说一个克服面试紧张的小技巧，紧张时除了深呼吸之外，还可以对自己这样说：虽然坐着你对面的面试官看上去很严肃，但是他既然花费了时间和精力来面试你，那么他是不希望自己的时间白费的，因此他希望你成功，希望你表现出色，希望你就是他要找的最佳人选。这样的积极心理暗示也许能够让你慢慢消除紧张感~~ 6_Be yourself。不要为了迎合面试官而将自己包装成另一个人，公司要找的是适合他们文化的人，如果你并不适合他们的文化，即便进去工作了也会觉得不开心。所以，就做自己吧，做真实的自己，做最好的自己。 7.找工作找到最后，往往比的已经不是能力，而是心态了。看着别人拿了很多offer，自己却两手空空，这样的感觉很难受。尤其是到了后期，来招聘的公司渐渐少了，身边大多数人都已经签了，好像只有自己在孤身战斗一样。越是在这样的时候，越要守住自己的信念，越要相信自己。能够微笑着接受失败的痛苦，并能在痛苦中不断蜕变的追梦人，一定能得到命运的垂青。 衷心祝愿大家都能找到心仪的工作~~O(∩_∩)O~
PS：如果有需要和我私下交流的，欢迎站内给我短消息~~
管理员留言：感谢楼主分享，查看楼主的另外一篇精华文章《做最好的自己（实习篇）——记录我的求职路》 | 
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发表于 2010-12-6 18:37
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