美的厨卫 的比武招亲

linair108

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接到面试通知很兴奋，就像偷偷奉上的情书有了回应。说实话这个“美的厨卫”一开始我还真没敢高攀，人家毕竟是大户人家，中国最有价值品牌排名第六（2009年）、中国企业500强位列第六十九位（2008年）。可是通知到了，还是要去试一试的，至少也能一睹她的芳容。
    面试好像就是一场比武招亲，美的的面试是完全开放式的，当着所有应聘者和面试官的面通过PPT展示自己。为此我精心准备了一番，根据我应聘的职位为其策划了详尽的个人展示方案和产品营销方案，希望能在各路豪杰中成为一个亮点。当众演讲对我来说并不是什么难事，在大学期间的锻炼足以让我应对绝大部分场合，这一点我还是很自信的。但企业要的可不是会耍嘴皮子的演讲家，而是创新协作，积极进取的实干家。毕竟家大业大，选人必须慎重再慎重。
    来到擂台之上，见到了来应聘的各路豪杰还有比武的裁判。场面不算宏大，但足够正式，一间会议室，一个投影和笔记本，剩下的就看我们如何拼杀了。第一轮面试是残酷的，第二轮面试是更加残酷的。说实话能来参加面试的都不是俗人，从2900份简历里面选出了11个人，有的出身显赫（名校毕业），有的武功高强（在可口可乐、联想、海尔等大企业工作过），也有自成一家的江湖人士（曾经北漂南漂或者创过业）。在这里面似乎我只有一个优势，就是我最年轻，毕业没多久（半年），工作经验也没多久（一年）。第一轮面试可谓八仙过海各显神通，有的用讲故事的形式介绍了自己的成长和工作经历，有的着重强调自己辉煌业绩，有的则和现场应聘者互动搞起了现场培训教学，能看到这么精彩的面试展示就是没有入选也有收获呀。
    很幸运进入了第二轮面试，跟我一起进入面试的都是武艺高强之人，一人来自世界第一品牌的可口可乐公司，另一个是来自中国的第一品牌海尔。这回是和考官面对面，问一些具体问题了。自认为回答的不算完美，下次一定会更有经验。结束了两轮面试剩下的就是等通知了。
    这个世界最痛苦的事情莫过于等待，等约会迟到的伴侣，等开会的领导进场，等待火箭发射的最后1秒，等待电脑重启的2分钟，等待录取通知的三天。