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从辞职到现在，历时近一个月。之前发表了一篇帖子“勃林格二面归来”，说是等结果出来以后再回忆面试的过程和细节。本想是等拿到offer以后再作为一个成功者交流下经验的，等到今天，结果终于水落石出。遗憾的是我所参加过的两家外企都在最后一轮面试当中将我拒之门外，让我在感觉距离自己梦想很近的时候又给了我沉重一击，让我清醒的面对现实。想必外企的压力在这里也得到了一定的体现，不过我的心理承受能力还真是不错。自己赞一个。 好了，先回忆勃林格的面试历程吧。从九月初萌动离职念头以来，就在网上狂投简历，而且非外企不投。结果经过近两个月的等待和煎熬，接到了勃林格的电话面试。当时刚好在家翘班，人力资源的MM声音特别好听，先是确认简历信息，然后就问为什么选择勃林格，因为这份简历也投了太久了，说实话当时我还真不知道勃林格是哪家公司了，还好电脑就在面前。马上百度，然后回答说勃林格是大公司，一直想进外企圆自己的梦，也确实很热爱这个行业，热爱这份工作。之后又问了离职原因，由于没有经验，说了实话，主管把自己亲戚带到部门，然后肯定是有偏袒的，我要的支持不给，他自己弟弟啊妹妹全到公司来了，而且要什么支持给什么支持，没有公平的竞争环境。后来看很多面经都说是不能说前公司坏话的，有点后悔。又问了一些工作上的问题，都是根据简历很简单的问题，照实答就可以了。一天之后接到办事处的面试电话，晚上在网上看了N多面经，不过关于勃林格的介绍确实不是特别多。第二天面试我的是地区经理，很和善。我提前半小时到了，勃林格的面试好像是半小时约一个人，不同时进行的。然后经理说反正前面约的人还没到，你先面吧。就跟他去了会议室，问得相对比较专业，主要是业务问题，比如你怎么样做维护的。做到什么样的销量，还要给数据，而且会问你完成了指标的百分之多少。所以在数据上不能作假，不然一问连贯的问题就会答不上来。后来还问了统方是怎么找的啊，离职原因啊，我的职业生涯规划什么的。最后让我提问，面试半个小时左右，没有答不上来的问题。之后第二天接到电话通知二面，是呼吸组大区销售总监。我准备了很多产品知识方面的信息，面试仅十多分钟就完了。问了为什么选择这个职业，离职原因，然后问了医院开发经历。最后让我提问，因为有所准备，问得跟产品息息相关，就是沐舒坦的问题，也很专业。都说的是实话，回来感觉不是很好，因为面试过程很短。以为没有希望了，三天以后接到电话通知三面，当时感觉像是分手的恋人又回来找我和好一样，特欣喜。总结了一下，亮点在于很坦诚。然后三面是HR，都说是电话面试，我居然是现场去面，而且还是星期天。当时是兴高采烈的去的，然后垂头丧气的回的。前两轮都是男士，三面是女士，而且超级强势，一直都是压力面试。在女人面前我还真不习惯这招，所以搞得很被动。有点刁难的问题有：你说说你的销售技能，然后说了善于观察细节，她问没了？又说勤奋之类的，她又问没了？我又在想怎么说，可能此处就造成了编造的嫌疑。然后我说了自己刚毕业，经验不是很丰富，她又问：那我能不能把你当成校招的实习生呢？这是什么问题嘛？我说当然不能了，毕竟我有将近一年的工作经验嘛。接着她又开始给我压力，你说你善于观察细节，那你观察一下我。当时巨紧张，看了她一眼，扫视了一下，什么也说不出来。因为压根就没怎么注意观察她，心思都放在面经上了。后来总结了一下，当时应该说：据我观察，你是一位做事非常干练的女强人，因为她强势嘛。所以就该顺势夸她一下。而且走的时候发现她桌上就冲了一杯咖啡，这么明显当时都没反应过来，把这最后一轮面试看得太重要了所以确实很紧张。其间还问了我们以前公司关于回扣的敏感问题，依然如实回答。最后让我提问的时候，我就问了这最后一轮面试了，我想知道什么时候能有结果。她的回答再次让我说不出话来：这是不是最后一轮我还不知道，两周之内会通知你结果。狂汗，当初说的面试程序明明这就是最后一轮嘛。走出大厦门口，感觉背心都在冒汗。到今天整整两周，煎熬的等待着，本来还抱有一丝希望，现在完全破灭了。其间一周的时候给地区经理打了个电话询问结果，告知HR没有通知他们。不过他说还记得我，我表示了感谢，想这也算是积累了一个人脉资源吧，感觉地区经理对我印象其实挺好的。
在勃林格的面试过程中，接到了西安杨森的电话。当时在外面结款，而且那边问的问题就有点让人冒火。所以答得也不是很客气，结果没有得到面试通知。当时那边首先就问：请问你的学历是国家统招本科吗？我靠，难道我写的简历像是夜大或者继教？还是 ** 啊？于是我大声说，那是当然的。结果对方又说：我们面试的时候会要求带上毕业证的哦。还真是怀疑我的学历啊？狂汗，我说没问题。后来又简单问了关于工作地点的要求，我说就CD，不去别的地方。匆匆挂了电话就结款去了，当时心里就对杨森有点意见，也果然没有接到面试电话。但心里一点都不痛。
然后就是勃林格三面完了以后的第二天，接到礼来的电话。没有总部的电话面试，直接通知我周三去办事处面试。由于当时没听清是哪家公司，只记下了地址。就提前去踩了下点，一看居然是礼来，传说中十分人性化的一家企业，也是我非常喜欢的。高兴得不得了，不过时间紧，准备不如勃林格充分。但是电话是通知我提前一点去先填表的，结果提前了半个小时去了居然没人招呼我，让我在外面等。当时就有点气愤，还人性化呢？一面是HR，很亲切。聊了半个多小时，问了离职原因，爸爸妈妈，职业规划，由于还有点小气愤，就没有一点紧张，想能过就过，不过就算了。结果答得出奇的轻松，最后HR问我在外面等的时候在看什么，我就说看自己准备的一些资料。然后让我拿给她看，我就给她了，上面就是写了些礼来的企业文化什么的，还有群面技巧。她问我为什么了解了那么多群面，我说据说礼来一面一般都是群面嘛，就多了解了一下。然后问我还准备了什么？我说自我介绍，而且今天居然没让我做自我介绍。她会心一笑，最后让我提问。完了以后又补充一个问题，之前说了自己参加了勃林格的面试，就问我如果两个offer作何选择。没办法，只好违心的夸了礼来是多么的人性化，其实让我等那么久最后居然没填什么表，一点都没有感受到人性化在哪里。但我还是那么答了，又看到她笑了。完了以后觉得自己答得不错，回家以后刚打开电脑就接到电话通知第二天面地区经理。于是又开始看面经，然后睡觉。第二天，地区经理面试，依然是比较专业的业务问题较多，因为是肿瘤组，据说要求很高也很严格。所以不断拷问我的业务能力，由于本人6月才毕业，加上实习经验也不到一年，所以经验确实还是有些捉襟见肘。就只有打太极了，其间还问了我在学校的学生干部经历和组织活动的成功和困难。所以整个过程持续了一个小时，是迄今为止经历的最长的面试。之后连我都明显感觉到了地区经理对我是一半一半，很是犹豫。回家以后不到半个钟头，接到电话，通知我要发一张幻灯给我明天就去演讲。相必是跟HR商量了一下，决定给我加试一轮。还好演讲对我来说不是难事，难的是要讲肿瘤产品，而我完全没有相关知识。时间也很紧，当天晚上加第二天上午，于是睡得很晚，起得很早。经过我的精心准备和确实不错的演讲能力，征服了两位经理。当场表扬我讲得像是经过培训的一样，回去的路上心里那个乐啊，想这轮肯定是过了的。当时SH一家公司决定录取我了，说要整个入职培训，周末飞SH，当时想不去白不去，反正又不用出钱。结果在机场又接到地区经理电话问我什么时候有时间去GZ面大区，当时不知道那边的培训什么时候结束，于是说还定不了，尽快给回复。到了SH，权衡利弊。决定第二天就跟这边请假，毕竟礼来肯定是我的首选。第二天我还没打电话就接到HR电话，说地区经理告诉他我时间定不下来，问我能不能协调下。我就说我现在在SH，能不能不回去直接飞GZ？HR说没问题，然后帮我定了周一的机票。周一又飞GZ，大区就是大区。派头都不一样。不过到了那儿，从接待到大区，都很热情，面完以后大区还要送我出去，虽然最后竟然没有通过，但当时是确实感受到了礼来的人性化。面试过程半个小时，大区很务实。看到我简历第一句话就是你是6月刚毕业的啊？我说是的。敢情之前就没有看我简历，敢情她就觉得刚毕业的不能面大区？我说我喜欢这份工作，我觉得它是光荣而具有挑战性的。便让我举例证明怎么光荣，怎么有挑战性。然后我说我学习能力强，也让我举例。总之任何一句话都必须要有实例论据支撑，不能胡编乱造。整个过程下来，感觉真是就是没有感觉。越高的职位越是喜怒不形于色，根本看不出来她对我的表现到底是满意还是不满意。当晚又飞回CD，结果飞机晚点近两个小时，等得我想哭。
今天去SH那家国企报到了，然后打电话给礼来办事处，询问了结果。果然被BS了，然后说了一些感谢的话。我说明年我还会去面试的，这话是真的。写完这篇帖子就去体检了，据说要用玻璃管。。。汗一个，我决定在这家国企好好再干一年，明年再去外企面试就不当“终面杀手”了。
好了，希望与各位联盟的XDJM共勉。流水账记得有点多，有耐心看完的回一个，没耐心的也赚点经验再走人嘛。最后总结一下：外企确实好，但不一定这种风格和文化就适合所有人。任何工作都是围城，所以暂时进不了也别着急，机会多的是，就当自己再补习一年好了。还有就是外企比较注重细节，一定要表现得很有礼貌，包括对面试官的感谢，即使没有通过也要打电话感谢一下面试过你的经理，毕竟人家给了你时间和机会嘛。一次失败不要紧，如果你打算长期在这个圈子干下去的话，这也是在为自己积累人脉资源嘛，下次还可以再投简历再面试的啊。外企的压力都很大，而这就是表现你能承受压力的最好的例子了。 |
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发表于 2009-11-16 15:08
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