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本帖最后由 AlisaZhang96 于 2021-11-28 19:19 编辑
投递前的准备：
-学历：四大虽然现在对于学历背景有所放宽，但相比于八大，还是有自己的一套要求的，基本上很少能看到本科的同学（除非实习经历很丰富，简历很好，但真的是少数），然后硕士也以海外硕士居多。所以如果大学就有志进入四大的同学真的就应该提前做好准备了！该实习的去实习，该考托福雅思准备出国的也是！
-实习：据我了解，四大通过初筛进入面试的，除了学历过关，实习经历也很丰富，一定要有两到三段相关的实习经历。我遇到面试的同学实习经历都很丰富，所以大家一定要提前多实习。
-GBA测评：一定要提前准备！不管是刷bbs看大家的笔经还是去万能的某宝或者其他渠道！
10.26群面+M面
-群面
我的case是方便面，kp的面试比较严肃，什么都不给带，只给带一个计算器还有手表（事实证明，计算机基本用不上hhh）。
具体流程：阅读时间20min+讨论时间30min（中文）。无自我介绍，也没有规定的总结时间，所以总结需要组员提前协调商量好。
case的材料比较多，6张满满的A4纸。20min看完并且要想好讨论说什么，还是比较考验大家的英语阅读能力的。大家都处于比较love&peace的状态，每个人都有发言。不过有一个妹子有一点太想要展示自己了，抓住一个机会就滔滔不绝的说，但是说的东西都不是讨论的重点，我后来看不下去了就直接打断，当然是以很礼貌的方式。事实证明，我是对的。在m面的时候，经理表扬了我，一直说话的这个妹子被刷了...这告诉我们，群面的时候表现自己很重要，但一定要根据case的情况说出重点，有针对性的内容，不要为了表现自己而说话，反而有可能弄巧成拙。
-M面
接下来就是在会议室等待M面，是一个和善的女m。同样也是没有自我介绍，问的也是一些比较常规的问题：针对简历的深挖，3why。然后m叫我一定要考CPAhhh
这一次AC面让我对kp好感剧增，每一个m都会送候选人到之前等到的会议室，就算这是规定的还是让人觉得收到了重视~
11.3 par面
par面时间其实很短，只有15分钟。先是自我介绍，我问par能不能用英文，par说可以，我就用英文进行了自我介绍（主要是为了展示我的英文能力，毕竟提前准备了想用上hhh），然后par接着用中文对我进行提问。除了基本的简历深挖，par还问我了一些行为类问题：
-在teamwork中，如果有人和你意见不一样怎么办？
我的回答：我认为这是一件非常好的事情，如果说在一个团队里，只有一种声音，那么这个团队是不成功的，团队协作也失去了意义。团队协作的作用就是利用集体的力量，大家一起brainstorming，取长补短，想出一个最好的方案。以我kp的群面作为例子，当时也有意见不合的情况，我的解决方法就是对所有的人的意见取其精华，汇总成一个更好的答案。我再回到这个问题，我的解决方法就是我会看看我的想法有什么不足，并且认真听取其他成员的意见，将大家的想法进行汇总，整合，得出一个最好的结论呈现出来。
-如果这次秋招你没有入职四大，你该怎么办？
我的回答：我今年报考了ACCA，我会在今年把我的ACCA全部考完，之后在春招的同时复习CPA，来年再战。
我认为在m面和par面的时候，一定要自信但不强势，以谦虚的姿态回答问题。四大喜欢低调，认真做事的娃。态度一定要端正谦虚，如果表现得过于自满或者aggressive一定会被刷的，我之前另一个四大的 par面就是这么被淘汰的...
写了这么多，感觉之前经历的一切都还历历在目，感觉又重新经历了一边hhh 其实应聘四大不难，但也绝对不简单，只要做好的充分的准备，保持良好的心态，offer一定会有的！大家一起加油吧，共勉！
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发表于 2021-11-25 11:22
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