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[面试] 上海2019届 GMT IBC面筋

发表于 2018-10-29 22:45 |显示全部楼层
本帖最后由 刘大羊 于 2018-10-29 22:54 编辑

刚刚面完来攒个人品,我属于算的很好但是最后pre的时候太紧张又是英语没组织好逻辑跟词汇,讲的很乱,应该凉凉了。首先ABinBev效率还是很高的,HR也都很和善,LZ英文简历忘记传了现场HR帮我找了台打印机打印出来补交了。
流程就是先等候,然后一批一批的人领到一个会议室(大家都在一起,不是单独的房间)做case,纸笔计算器都提供好了,一共45分钟时间。做完之后要把所有文件放到袋子里密封好,等待面试,LZ等了五分钟不到就上去做pre了,pre是8分钟讲解跟7分钟Q&A,全英文。
case部分不是很复杂,大概十几页报告以邮件跟附件表格的形式把信息给出来,之前的面筋都说得很全了,我想补充一些我个人的看法。
information可以分成两类:
1.data like net revenue/profitability/MKT share/cost/sales 用于客观计算,选品,核查是否满足数字上的要求。
2.information like TA age/competitors trend等 用于主观推断,筛选产品,计划MKT plan,毕竟那么多种组合一个一个算最佳选择也太累了。
LZ是看完全部邮件发现需要的产品需求后从备选单里划出了符合TA age/seasonal trend等要求的产品,然后稍微加一下看看哪个组合能最大限度满足客观数字上的需求,基本就能得到答案了。我觉得这个方法逻辑上更加合理,毕竟这个case的目的不是让你快速算很多组数字然后找一个合适的,主要是考验你的商业思维,而加新品首先要考虑的肯定是先看产品而不是先看产能。选出最适合的产品再看看哪些组合能符合产能才是business thinking。然后mkt plan自已提前想一想就ok了,祝大家好运!
最后,注意事项:
1.数字都很大且不是整数,不太好读,提前想想怎么表述简洁又舒服(我吃了这个亏,8分钟pre我感觉讲了4分钟英文数字,非常蠢)
2.一些隐藏的数字信息在邮件中,不在表格里,别忘记了。
3.be confident,这道题没有完全正确的答案,客观数字符合的选项可能在产品特点这类主管信息上可以被challenge,产品特点满足要求的可能客观数字不能完全meet the needs。面对challenge你觉得有道理的就承认,觉得面试官没考虑周全的你也可以解释。

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发表于 2018-10-30 18:33 |显示全部楼层
请问楼主收到SI面试了啵

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GMT+8, 2018-12-17 07:33

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