ZZ自人人【一年求职简报】天不遂人愿，亦不绝人愿

raphaelluo

PS：作者系南京大学对外汉语本科

        去年的时候，总觉得找工作是一件让人热血沸腾的事情，如今却觉得羞于启齿，所以就不谈什么经验建议了，随便扯点心得，交流交流我觉得有用的信息吧~作为超冷门文科小本，我也不敢班门弄斧写太多心得，不过自己一些经验对于同水准的同学找工作还是可以借鉴一下的~我会把我应聘过的公司都列一下，不过多方面原因一般就不细说了，如果发现其中有感兴趣想交流的直接联系我吧~

        关于学历和专业，高学历和好专业总会是一个加分的，不过对于不同行业和不同职业的加分多少并不一样，一开始选目标的时候确实需要考虑一下的，比如我们对外汉语专业的同学确实就不必太考虑一线咨询之类的了......有的公司或者岗位对学历和专业有明确的硬性要求，不过大多数时候他们终究是一个加分，和学生活动啊实习啊什么的一样，可以成为一个优势，不过很难有哪个优势是绝对性的。所以冷门专业本科生也别太灰心啊，选好目标的话我们也有不少机会的，身边无数例子也说明了许多时候学历和专业不是决定性因素。

        关于选择，对于我们这些缺乏对口专业的同学，选择优先级有变化也是正常的，不过每个人适合的职位毕竟就那么多，比如我一直都是瞄准营销和销售，只不过一开始是快消的营销和销售，然后变成银行和地产，最后又觉得只要平台够好行业没那么重要。无所谓最好，不同阶段的人生诉求和信息积累不一样而已，所以一路积攒信息和经验就好。

        关于国企私企外企事业单位什么的，脱离具体单位谈这些都是耍流氓......

        关于实习，大家现在基本也都会用大街网和应届生论坛之类的了，百合也是很有用的~实习对于求职是一个重要加分，尤其对于我们这种学历和专业吃亏的......我自己的经验是至少这一年，找实习比找正式工作还是容易不少的。由于先天脑残，我在去年五月才开始投简历找实习，这个时候已经丢了一些机会了，我投递的公司也不多，不过成功率似乎还是在100%的。对于不给报酬不给实际活路的廉价劳动力，不推荐，窃以为还不如去考个口译或者参加一些志愿者活动......

暑期实习投过的公司：

南京万科营销管理部（offer）

南京雀巢（部门忘了，应该也是市场方面的吧......offer后放弃）

南京渣打银行（offer后放弃）

        最后选了万科，主要出于万科的营销作为将来进营销职业/地产行业都算不错的开端。定岗在营销企划岗，主要工作有几项，一是负责楼盘的网络营销，包括微博、论坛等等，二是一些线下活动和与媒体的对接，三是对外包公司销售工作的协助等等。第一次上班，许多地方做得都不好，不过能学的东西真的很多。

        关于求职季，这段时间可长可短，因人而异，我直到今年4月都还有面试，不过高峰一般是在大四/研三上学期。暂时没offer也不急，下学期还是有不少机会的，只要自己别泄气~曾经有过痛不欲生的时光，最后还是挺过来了——不过这个挺过来了其实不是拿到一个光宗耀祖的offer了，而是自己看开了= =当然看开之后也拿了两不错offer，锦上添花吧~看开的事就是只要一个offer适合自己，别人的看法不重要，道理简单，对于我这种好面子的人却还是很艰难的。

正式工作投过的单位（长长一串血泪史啊！）

网易游戏品牌管理培训生（终面后奇异地谈崩了......）待遇很好，游戏行业前景应该也不错，南大还是他们的目标学校，推荐~笔试和面试流程都很正规，充分展现自己的综合素质最重要吧~

苏南万科营销部（进入终面也就是老总面后放弃）放弃的原因是时间顾不过来了，所以投太多心中又没有个优先级排序是不行的......笔试和前两轮面试流程很模式化，刷人也不多，老总面是各地老总选人，地产公司似乎不少都有这一套，想被青睐的城市选中还是需要运气，我投上海区域总部反正是挂了。开发商里推荐万科中海保利三家，万科的待遇真心不错的，中海置业顾问待遇也非常高，别的岗位就算钱没那么多，海之子项目也终究是行业内数一数二的。

百威英博GMT（终面挂）绝对血泪史，面了5轮还是几轮最后挂了......招聘流程做得非常好，除了传统结构化面试外还追加了商业游戏，很有趣竞争也很大，待遇和发展也能进快消所有项目前5吧。英语很重要，发音可以不准，表达流畅很关键。

强生市场部（简历挂）还能说什么......

联合利华市场部管培生（终面挂）两家目标快消企业都是终面挂了，没有缘分啊！联合利华和宝洁的面经网上太多了，大家注意区分同一家公司的不同项目就好，比如联合利华啊欧莱雅啊都尽可能去管培项目，别的项目不是优先选择。

欧莱雅市场部管培（视频面放弃）这个项目听说也很好的，这两年待遇有所提升，校招也比较有趣，只是我自己不太适合加上太懒了......

中信银行苏州分行（offer）苏州的银行待遇都很好，苏州的中信待遇尤其好，南大同学进银行不难，可以考虑。银行面试都不难，单面的时候问题一般比较自由。没背景和户口偏远不是大问题，外形感觉关系不大，活力又亲和的气质肯定有加分。

建行江苏分行（进体检后放弃）主要有一个银行offer了，而且我不想一周体检两次......待遇没有苏州的股份制银行那么高，不过四大行培训可能更规范，对于银行不算内行就不多说了。

建行总行（笔试挂）我觉得我银行笔试能过这么多已经是奇迹了，挂了也活该，本来就一点不懂......

江苏华润置地营销管培（offer后放弃）华润置地名声很大，不过这个项目的待遇和发展实在有些坑，还需要从没有提成的销售做起，可能商业地产或者总部会比较好吧。面试问了对于地产和营销的认识，和大多数地产公司差不多。总的来说地产领域还是在万科中海这样的龙头中取舍最好吧。

上海德勤咨询（通过笔试后放弃）这些年下来，四大不算是好的选择了，但是规范性和业内声誉在那，如果适合自己的话去四大也好~

科尔尼（笔试挂）我大概真的不适合咨询......

IBM咨询（GBS部门，笔试挂）我的学历和专业注定了肯定挂，顺道提醒IBM不同部门待遇差别很大，投递之前最好咨询一下前辈。

南京IBM客户代表（挂了一次，放弃一次）百合上看到的机会，第一次去在终面也就是经理面挂了，后来另一位经理又让我去面试，告诉我说因为之前那个岗位需要面对很多不大发达地区的中小企业，我太过”衣冠楚楚、文质彬彬“，恐怕不适合，于是让我去她的部门试试。这次经历也促使我再一次思考我究竟适合什么样的岗位，虽然这位经理也说我适合销售和营销，但是明显我并不是适合所有行业的销售和营销的。定位只要大方向正确，细节可以在实践中修正嘛。

央视节目推广岗（offer）央视只有一轮简历筛选、一轮笔试和一轮面试，但是每一轮刷人都很多。南大是目标学校，所以机会还是有的~笔试除了行测和英语还有作文和新闻写作，不太专业，我这样的外行也还能应付。面试那天发高烧，还好问题不是很刁钻，除了结构化面试以外还有一题英语口语和一题公关案例，专业性并不强。央视校招都是企聘，解决户口不给事业编，从一些前辈那咨询到的实际待遇还是很好的，当然部门频道不同会有差别。

        最后决定签央视，但愿之后一切手续顺利。这一年的酸甜苦辣实在太多，真要说起来都快变成人生回忆录了，最大的收获还是如何扼杀自己的优越感并且保持自己的信心，学会不断反省吧~现在回想起来也就是一门人生必修课，无论去了哪里，将来那么长的人生还是可以好好期待的。